Burocracia Caracteristicas, Desventajas Y Ventajas
Enviado por wachiturros • 19 de Agosto de 2013 • 517 Palabras (3 Páginas) • 931 Visitas
Título: Burocracia.
Características, ventajas y desventajas.
Planteamiento del tema:
La burocracia aplicada en las organizaciones, da como resultado las normas, procedimientos estandarizados, trámites y demás documentos para gestionar la actividad administrativa.
Investigación y Argumentación:
Definición de burocracia
1. “Conjunto de normas, papeles y trámites necesarios para gestionar una actividad administrativa”.
2. “Organización regulada por normas que establecen un orden racional para distribuir y gestionar los asuntos que le son propios”.
3. “El concepto permite nombrar a la organización que está regulada por normas que buscan un orden racional en la gestión y distribución de sus asuntos”.
Características:
Carácter legal de las normas y reglamentos.
Carácter mundial de las comunicaciones.
Carácter racional y división del trabajo.
Impersonalidad en las relaciones.
Jerarquías de autoridad.
Rutinas y procedimientos estandarizados.
Competencia técnica y meritocratica.
Ventajas
Cargos definidos y normalizados acorde al desempeño de la función.
Actividades especificas para cada integrante y así obtener mayor rapidez en la toma y ejecución de decisiones.
Reducción de errores implantando procedimientos y metas.
Desventajas
Las actividades se cumplen estrictamente a las normas y reglamentos.
No se admiten cambios que optimicen los procedimientos ineficientes.
Conformidad con las rutinas, incluso las mal planteadas.
Emisión de juicios:
De manera personal, la burocracia la puedo definir como el proceso que adquiere una organización para que de forma más rápida se creen las normas y procesos con las que se manejara la empresa. Y cuando alguien dice algo como “Ya se burocratizo” o “hay esta burocracia” se refiere a que ya cuadrado, como un manual de procedimientos, que no cambia, esos pasos se aplican siempre en ese orden, y a veces llega a ser lento u obsoleto, porque no permite cambios o flexibilidad.
Ejemplos
Universidad TecMilenio
Visión
“Formamos personas con propósito en la vida y las competencias para alcanzarlo. “
Valores
“Innovación, integridad, visión global, trabajo en equipo y sentido humano. “
En el proceso de inscripción, ya esta estandarizado que pasos se deben seguir, como se ve a continuación:
http://www.tecmilenio.edu.mx/admisiones.htm
Subway
Misión
“Nuestra misión es la de proveer herramientas a los empresarios, como tú
Para competir en la Industria Mundial de Restaurantes
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