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Cadena de valor . Gestión de RR.HH


Enviado por   •  14 de Mayo de 2023  •  Apuntes  •  514 Palabras (3 Páginas)  •  35 Visitas

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CADENA DE VALOR 

 

Infraestructura 

    La capacitación la ejecutamos en la junta de vecinos


   

 

 

 

 

 

 

Gestión de R.R.H.H. 

Para realizar la ejecución del proyecto utilizamos los siguientes recursos humanos : 

1. Cinco estudiantes de Técnico y Trabajo Social, quienes ejecutaron el proyecto de especialidad.

 Gestión con encargada de casa de la Mujer de Lautaro, para

Solicitar un proyector visual.

. Coordinación con encargada de sede junta de vecinos, para llevar a

Cabo capacitación del proyecto.

4. Gestión por parte del municipio, préstamo (20 sillas y 4 mesas) 1

5. Manual guía elaborado por ejecutores de la capacitación. 1

6. Trípticos elaborados por ejecutores de la capacitación. 1

7. Elaboración de power point por ejecutores del proyecto. 2

8. Elaboración de cuadernillo de apuntes por ejecutor del proyecto. 1

9. Elaboración de las encuestas iniciales y finales por ejecutores del

Proyecto.

10. Gestión de préstamo de sandwicheras.

11. Gestión de coffee break (por los ejecutores del proyecto)

12. Gestión de conseguir platos de Loza.

 

 

 

 

Desarrollo Tecnológico

Desarrollamos esta ejecución con la utilización de los siguientes recursos tecnológicos :

1.   Proyector Visual (Data)

2.   Notebook.

3. Impresora.

4. Parlante.

5. Computador Escritorio. 

 

 

 

Aprovisionamiento 

1.  Aporte Solidario de Agrupación Adulto Mayor ($20000)

2.  Dinero Aportado Por C/u de Los Ejecutores del Proyecto ($30000)

3.  Aporte Voluntario de Usuario Externo ($22000)

4. Donación Traslado Bencina ($ 20000)

5. Traslado Pasajes Por 2 Ejecutores ($ 4000)  

 

 

 

Logística de entrada.                  

1. Gasto de Bencina. ( Lautaro- Temuco)

2.Gasto Bencina. (Labranza- Lautaro)

2. Jugos.

3.Agua Mineral.

4.Vasos Plásticos.

5.Vasos Plumavit.

6.Platos de Cartón.

7.Servilletas.

8.Café.

9.Endulzante.

10.Azúcar.

11.Té.

12.Pan Molde. (bolsa)

13.Jamón. (láminas)

14.Queso. (láminas)

15.Queque.

16.Galletas.

17.Ceviche.

18.Confort.

19.Lavaloza (Quix)

20.Papel Fotográfico.

21.Resma de Hojas Tamaño Carta.

22.Micas de Anillar.

23.Resortes de Anillado.

24.Tapa de Cartón Reciclable.

25.Tinta de Impresora. (3 colores)

26.Alcohol Gel.

27. Esponja de Lavar.

28.Lapices Pasta.

29. Plumones.

30. Cucharas.

31. Sandwicheras.

32.Manteles.

33.Centros de Mesa.

34.Platos de Loza.

35. Pasajes (Unidad referente a viajes realizados por  2 ejecutores)

36. Imprevistos.

.

 

 

 

 

 

 

Operaciones 

 Resolvimos el

problema de falta

de capacitación, en

fortalecimiento

organizacional y

liderazgo, a través

de capacitaciones

gratuitas, con

entrega de material

didáctico y de

calidad, Además se realizara  un

seguimiento

completo al

proceso,

lo que nos permitirá medir el

impacto y lograr que sea

replicable en otras

organizaciones

funcionales dentro

y fuera de la

Comuna de Lautaro.

 

 

 

 

 

 Logística de            salida

1-Confección de cuaderno de apuntes, para ser entregado a cada dirigente.

2-Confección de Manual Guía para dirigentes en temas de directorio, participación ciudadana, ley junta de vecinos entre otros. 3.Elaboración de tríptico informativo detallada de la capacitación.

4. Realización de encuesta inicial y final.

Encuesta inicial

4. Presentación PPT “Liderazgo y fortalecimiento organizacional”, para utilización en Capacitación de dirigente.

5. Presentación  PPT “Ley N° 19.418 y Proyectos Participativos “Para su utilización en Capacitación de Dirigentes Vecinales.

6.Coffee Break. Al cierre de la actividad.

 

 

 

 

 

Marketin

Trípticos para difusión masiva del proyecto

_Encuesta inicial

_Redes Sociales

_Boca a boca

 -Elevator

 

 

 

 

Servicios 

 

Capacitaciones en Liderazgo y fortalecimiento organizacional, , para mejorar el conocimiento en materia de dirigencia social y comunitaria en dirigentes sociales

 

 

 

 

 

...

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