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Caso Fontaneda


Enviado por   •  10 de Abril de 2016  •  Informe  •  257 Palabras (2 Páginas)  •  360 Visitas

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Caso Fontaneda

  1. Lista de los factores que contribuyen al estallido de la crisis.
  2. Qué se hizo bien y qué se hizo mal en la gestión de la crisis.
  3. Lista de recomendaciones al Sr Casaponsa.

1. Lista de los factores que contribuyen al estallido de la crisis.

Fuerza de grupo

Ausencia de noticias - los medios aprovechan para darle más importancia

Conflicto político PP- PSOE

Es un símbolo de la infancia

En medio de la reforma laboral

STAKEHOLDERS: Comité de empresa, sindicatos, políticos, medios de comunicación, la competencia (Siro, Gullón), UB, comerciantes del pueblo, Casaponsa, empleados, pueblo

2. Qué se hizo bien y qué se hizo mal en la gestión de la crisis.

Casaponsa

Hilario Álvarez

Javier Salido

Nosotros

BIEN

Dar la cara en todo momento

Mantener una posición coherente

Transmitir integridad a la hora de abordar problemas y buscar soluciones

“probablemente mucho”

Unir al pueblo en la protesta

Conseguir un espíritu de lucha

Acuerdo entre diferentes partidos políticos

Postura coherente - no vender la marca

MAL

No haber previsto situaciones de crisis

Exceso de confianza

Desvelar información demasiado pronto

Falta de formación sindical

Trato injusto de los ciudadanos a los antidisturbios

Se podría haber evitado el conflicto interrumpiendo la reunión por la tarde

Falta de comunicación entre UB y Comité de Empresa

Falta de previsión del conflicto con directivos

* Todas las partes hablan de lo que su propia representación hizo bien y mal, sin entrar a valorar la actuación del otro.

3. Lista de recomendaciones al Sr Casaponsa.

Casaponsa:

  • Visión de conjunto, global, muy clara de las medidas
  • No prevé lo previsible
  • Ingenuo
  • El momento
  • Coherente
  • Visión de negocio
  • Repite el modelo de éxito previo
  • Prepotencia
  • No tiene en cuenta los intereses de los stakeholders

...

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