Chuleta de negocio

¿Cuántas personas trabajan en el negocio?

R: 3

¿Cómo se realiza la selección de personal?

R: interrogándolo, viendo la forma en la que se expresa y si es bueno para hablar con la gente

¿Cuáles son las funciones de cada miembro de la empresa?

R: Uno es encargado de mantener limpio el negocio, el otro de dar el servicio (la feria, el trato a las personas), la otra persona es encargada de supervisar si está limpio, si hay clientes y feria, como va funcionando el negocio.

¿Qué recursos materiales utilizan para realizar estas funciones?

R: Monedas para los juegos, jabón, escoba, trapeador, fabuloso, y trapos para limpiar las maquinas.

¿Cuáles es el proceso que se sigue para realizar estas funciones?

R: Antes de cerrar el negocio se sacan cuentas de lo que se ganó y de la feria que hay, y la limpieza se hace a diario cuando se abre.

¿Quién es el director de la empresa?

R: El dueño

¿Qué incentivos les ofrece a sus trabajadores?

R: bonos si se cumplen las metas que se plantean.

¿Cómo motiva a sus trabajadores para que realicen mejor su trabajo?

R: bonos.

¿Cuál es el sistema de comunicación?

R: El trato, la forma de hablarles, misión y visión.

¿Tiene alguna técnica de control?

R: la administración personal.

¿En qué consiste?

R: Plantearme metas a corto y a largo plazo, para así irlas superando.

¿Cuál es su utilidad?

R: $3,000

¿Se le da seguimiento?

R: si

¿Existe relación con los objetivos de la empresa?

R: si, todo va relacionado con los objetivos de la empresa.

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