Comunicacion ACTIVIDAD 2

                ACTIVIDAD 2

Instrucciones: Elaborar 20 preguntas con sus respectivas respuestas de la unidad II del temario.

     1.- ¿Cuáles son las funciones de la administración?

Planificar, organizar, dirigir y controlar.

2.- ¿En cuál característica se basa la toma de decisiones?

En la universalidad

3.- ¿Porque se dice que la administración es universal?

Porque la administración se puede aplicar en todo tipo de organización social así como en la vida diaria.

4.- Define la característica especificidad:

La administración cuenta con características especiales que hacen que no se pueda comparar con otra ciencia.

5.- ¿En cuál característica se requiere desarrollar varias actividades, sin dejar de tener claro el objetivo de la empresa?

En la unidad temporal

6.- ¿En una empresa es necesario tener una jerarquía?

Si, ya que se forma un cuerpo administrativo, desde el gerente hasta la persona que lleve el último cargo de la empresa, esta característica se llama unidad jerárquica.

7.- ¿A qué se refiere valor instrumental en la administración?

Se refiere a las cosas, herramientas y experiencias de los mismos empleados, todo unido para llegar al objetivo de la empresa.

8.- ¿En que otro lugar podemos aplicar la amplitud de servicio?

Se puede aplicar en todos los niveles de un organismo formal, ya que tienen la misma finalidad, como por ejemplo en presidentes, gerentes, amas de casa, etc.

9.- ¿Que es la flexibilidad en  la administración?

Significa que la administración puede apartarse  a las diferentes necesidades, cambios de la empresa o grupo social.

10.- ¿Cuáles son las etapas de la administración?

Planificar, organizar, dirigir y controlar.

11.- En la etapa de planificar, ¿qué herramienta es necesaria utilizar?

Algún mapa estratégico, por ejemplo FODA

12.- ¿Cuáles son los plazos que aborda la planificación?

Largo Plazo (5-10 años)

Mediano plazo (1-5 años)

Corto plazo (se desarrolla anualmente)

13.- Define la etapa de organizar.

Se realizan alguna pregunta de las cuales los más importantes son ¿Quién? ¿Cómo? ¿Cuándo? En el cual ¿Quién? Es preguntarse a quien se le podrá dar esa responsabilidad ¿Cómo? Define el proceso a seguir para llevarlo a cabo ¿Cuándo? Establecer fecha de término.

14.- En esta etapa se ejerce el Liderazgo sobre las personas que se tiene a cargo, para poder llegar a los objetivos finales.

Dirigir

15.- Define la etapa de controlar

Se refiere a la manera de realizar un plan de acción, vigilar que se esté llevando a cabo lo planeado.

16. ¿Cuál autor nos dice que la empresa debe de llevar un sistema gerencial y también condujo a realizar las etapas de la administración?

Henry Fayol

17.- ¿Cuáles son los valores institucionales?

Sociales, organizacionales y económicos.

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