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Desarrollo de Habilidades del Aprendizaje


Enviado por   •  21 de Agosto de 2015  •  Informe  •  587 Palabras (3 Páginas)  •  262 Visitas

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Estilos de Aprendizaje

Jonathan Escobar  M.

Desarrollo de Habilidades del Aprendizaje

Instituto IACC

05-04-2015


Desarrollo

Tabla n°1. Inteligencias Múltiples.

Inteligencias

Porcentaje obtenido

Lingüística

           

Lógico-matemática

Visual-espacial

Kinestésica

Musical

Naturalista

Interpersonal

Intrapersonal

Tabla n°2 Sistemas Representacionales:

Sistemas representacional

Porcentaje obtenido

Visual

35%

Auditivo

40%

Kinestésica

25%

Inteligencias

Porcentaje obtenido

Lingüística

75%

           

Lógico-matemática

87,5%

Visual-espacial

75%

Kinestésica

50%

Musical

50%

Naturalista

25%

Interpersonal

75%

Intrapersonal

62,5%

Tabla n°3 Estilos de Aprendizaje de Kolb:

Puntaje obtenido

Estilo de aprendizaje obtenido    

X

-5

Acomodador

Y

4

Tabla n°4

                                   

INTELIGENCIAS MÚLTIPLE

SISTEMAS REPRESENTACIONALES

ESTILOS DE APRENDIZAJE DE

KOLB

¿Cuál?

Lógico-Matemático

Auditivo

Acomodador

Características

 más distintiva

con la que se

Identifica.

Inteligencia lógico-matemático es habilidad para los números, relaciones y patrones lógicos de forma efectiva.

Habilidad para aprender escuchando

Las características de este estilo de aprendizaje se basan en hacer sentir. Básicamente se habla de personas sociables, organizadas, abiertas, empáticas que aceptan retos. Normalmente se enfocan en tareas encaminadas en la búsqueda de objetivos y suelen estar orientada a la acción.

Ejemplo de experiencia educativa,

académica o

Laboral.

Mi ejemplo de experiencia se basa en lo laboral donde siempre pienso lógicamente todos los cálculos que debo desarrollar para que los sistemas funciones correctamente.

En cada capacitación relacionada en lo laboral como en lo académico siempre he tomado bastante atención y creo que es la mejor forma de aprender más fácil.

Siempre en mi trabajo acepto retos nuevos los cuales se basan en proyectos de trabajo los cuales nadie se atreve a realizar por ser complejos.

...

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