ESTUDIO DE CASO LIQUIDACIÓN

ESTUDIO DE CASO LIQUIDACIÓN

Presentación del Caso: La señora Angelina Pérez desempeñaba el cargo de directora administrativa y financiera en la empresa ORVIS Internacional cuya razón social era la comercialización de productos hospitalarios. Ingreso a laborar el 02 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015, el último sueldo devengado fue $2.500.000. Este caso presenta un reto especial en su proceso de formación, por ello se le aconseja respetuosamente realizar una comprensión total del caso y de los retos que plantea para usted en tanto que deberá realizar el proceso de liquidación del contrato correspondiente al período laborado en el año 2015.

Se deben realizar los siguientes pasos en la liquidación:

• Tipo de contrato que se tenía con la empleada

• Fecha de ingreso y fecha de salida

• Motivo de retiro (sea por renuncia o despido, en caso de la ultima si fue con causa justa o injusta.

• Salarios pendientes

• Vacaciones pagadas o pendientes

• Ultimo salario devengado

• Prestaciones sociales (primas, cesantías)

Teniendo en cuenta lo anterior se procede a realizar a la liquidación del contrato de acuerdo a:

Cesantías

Primas de servicios

Vacaciones

Indemnización contrato a termino fijo

Subsidio familiar

Subsidio de transporte.

Después de verificar todos los datos correspondientes al estudio de este caso se procede a cancelar su liquidación

La señora Angelina Pérez en el año 2015 trabajo 360 días

Salario mensual recibido: 2.500.000$

Cesantías causadas en el año: 2.500.000$

Prima anual de servicios: 2.500.000$. Esta se realiza en dos pagos semestrales, por lo que deberá recibir 1.250.000$, antes del 30 de junio. La segunda parte (1.250.000$) deberá recibirse antes del 20 de diciembre.

Se tiene un derecho del pago de los intereses sobre sus cesantías con un valor del 12%: 300.000$.

Se tiene también derecho a un descanso remunerado, equivalentes a 15 días hábiles por año. La señora cumplió el año laboral en junio 2 del año 2015 (fecha en que debió tomar sus vacaciones y pagarselas), por lo cual se resume que:

Fecha de inicio: 02-06-2015 al 30-12-2015

Días laborados: 209 días

Debe recibir: 725.694$

Valor total de liquidación: 5.824.306$ (tomando en cuenta todas las prestaciones)

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