El estudio histórico de la empresa
Enviado por Edwin Espinosa • 14 de Enero de 2021 • Informe • 399 Palabras (2 Páginas) • 68 Visitas
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Universidad Del Atlántico
Facultad De Ciencias Económicas
Administración De Empresas
Edwin Espinosa Castro
Barranquilla/Colombia
El estudio histórico de la empresa desde una perspectiva evolutiva en donde las empresas son entidades que aprenden y por tanto, están en continuos cambios y movimientos en el tiempo, la historia empresarial capta las diferencias y similitudes entre diversos periodos, los cambios de cada una de las áreas funcionales; las prácticas de trabajo; los modelos de gestión; la cultura; modificación de la estructura y la funcionalidad; cambio de propiedad; con la aparición de nuevas organizaciones informales, nuevos proveedores; modificación de mercados; alteración del entorno.
Como consecuencia de ese continuo cambio, la administración de la empresa está obligada a responder ante los cambios cumpliendo con su papel de motor de las dinámicas empresariales, pues de sus decisiones dependerá mucho de lo que pueda ocurrir o dejar de hacerlo en las empresas.
Por lo tanto, resumimos que la historia empresarial estudia los acontecimientos ocurridos en las empresas al mostrar los cambios que estas llegan a experimentar y explica gran parte de las razones en el comportamiento de quienes tienen el poder para tomar decisiones en ellas. También podemos decir que la historia empresarial consiste en un espacio académico formulado para comprender la relación entre la administración de empresas y la historia, la cual es posible por la naturaleza de ambas ciencias.
Como toda disciplina, la historia empresarial tiene dos metodologías principales para investigar que son: el estudio de casos y la historia de vida.
Ambas metodologías pertenecientes a la investigación cualitativa, que se caracterizan por producir datos descriptivos e interpretativos mediante los cuales las personas hablan o escriben con sus propias palabras el comportamiento observado. De la misma manera, se caracterizan por ser interpretativos, inductivos, multi-metódicos, reflexivos, y porque buscan descubrir lo nuevo y desarrollar teorías fundamentadas empíricamente.
De lo anterior podemos afirmar que la historia de la empresa en una pieza clave para su actual estudio, ya que nos brinda conocimiento de sus bases, sus raíces y su constitución, también nos muestra como a lo largo del tiempo los grandes empresarios ejecutaron sus ideas para lograr el éxito.
Bibliografía
- Greif, A. (2004). Teoría de juegos e historia de la empresa. ICE, Revista de Economía, (812).
-Church, R. (1994). Historia de la empresa: contenido y estrategia. Cuadernos de estudios empresariales, (4), 253.
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