El objetivo de la fundación de la Declaración de ingresos

llegaron a la organización personas que decían representar los intereses de los trabajadores de más bajos niveles salariales, es decir, de los obreros y quienes argumentaban que los propósitos del Fondo debían ser los de servir a éstos, quienes en verdad constituían un gran porcentaje de los empleados de la empresa y, aseguraban que, eran ellos quienes por derecho natural deberían estar al frente de la administración de la entidad, es por esta razón que considero que el error inicia desde la asamblea porque no fijo una política que orientara la organización de las personas que se encontraban dentro de este fondo, no examino los informes de los organismos internos lo cual afecto el funcionamiento del fondo así pues Para los administrativos el interés se centró en la consolidación de los procesos de formación y participación de las personas en la dirección de manejo de fondo , mientras que para los técnicos, que tenían el control de una cooperativa que llevaba varios años en la empresa, era eliminar la competencia entre el Fondo y la cooperativa, para beneficiar claramente los intereses de la cooperativa.

Además también se encuentran fallas en el reglamento interno de la Junta de Vigilancia dentro de un marco propio como parte fundamental del mal manejo que se le dio al fondo con base a esto la regulación que tendría que estar conformada por tres asociados hábiles del fondo con sus respectivos suplentes, fue asi porque no tenían una destinación específica y se mantenían en la línea de libre inversión. Se puede dar cuenta cuando el profesor le comenta al estudiante que uno de los directivos de la época decía: lo importante es rotar el dinero prestar, recaudar y reinvertir para hacer crecer el Fondo, Declarando un solo interés¸ además se pueden observar factores de las personas que conformaban el fondo que para la época no eran apropiadas para el fondo un ejemplo fue el cuerpo directivo de la entidad el cual era conformado por algunos empleados que por sus funciones administrativas en la empresa-disponían, por voluntad propia, de poco tiempo para atender las necesidades básicas del fondo una gran falla para quienes se encontraban allí ya que los deseos particulares de desarrollo de quienes conformaban el fondo , eran predispuestas y además de esto debian ser cumplidas por el órgano de control social sin perjuicio del cumplimiento a lo establecido. Lo que genero que Actividades Administrativas y de Control no cumplieran ciertas funciones en los primeros años del Fondo lo cual les complico las cosas por que de allí partia la base de una empresa consolidada.

- Los productos de crédito eran poco estructurados, no tenían una destinación específica y se mantenían en la línea de libre inversión. los directivos de la época decían: que lo importante era rotar el dinero (prestar, recaudar y reinvertir) para hacer crecer el Fondo, en esta organización los procedimientos

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