GESTIÓN CONTABLE Y ADMINISTRATIVA Y SU EFECTO EN EL DESARROLLO ECONÓMICO DE LA EMPRESA COMECSA, AÑO 2018

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UNIVERSIDAD ESTATAL PENÍNSULA DE SANTA ELENA

FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS

CARRERA DE CONTABILIDAD Y AUDITORÍA

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TEMA: GESTIÓN CONTABLE Y ADMINISTRATIVA

Y SU EFECTO EN EL DESARROLLO ECONÓMICO

DE LA EMPRESA COMECSA, AÑO 2018

AUTORES:

CLEMENTE PIGUAVE LISBETH CRISLEY

HERNANDEZ POZO GABRIELA MARITZA

REYES MEREJILDO DOUGLAS HERNÁN

REYES REYES YARITZA LILIBETH

SÁNCHEZ ALMEIDA ANDREA JORDANA

TUTORES:

ING. VERÓNICA BENAVIDES MSC.

LCDO. WILSON LEON MSC.

ING. FELIX ROSALES MSC.

ING. PHANOR RAMOS MSC.

CPA. SUSANA CHANG MSC.

LA LIBERTAD – ECUADOR

AGOSTO 2018

ÍNDICE GENERAL

1.        CAPITULO I        1

1.1 OBJETIVO GENERAL………………………………………………………………………..1

1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS…………………………………………………………………..1

2.        CAPITULO II        2

2.1        MARCO TEORICO        2

2.1.1        ESTRUCTURA CONTABLE        2

2.1.2        Origen y aporte de la contabilidad        2

2.1.3        Sistemas Contables        3

2.1.4        Procesos Del Control Contable        3

2.1.5        Definición  de  Gestión  Contable        4

2.1.6        Importancia  de  la  Gestión  Contable        5

2.1.7        Etapas De La Gestión Contable        6

2.2        ESTRUCTURA ADMINISTRATIIVA        7

2.2.1        Origen y aporte de la administración        7

2.2.2        Sistemas Administrativos        8

2.2.3        Definición De Gestión Administrativa        9

2.2.4        Importancia De Gestión Administrativa        9

2.2.5        Etapas De La Gestión Administrativa        10

2.3        EMPRESA        12

2.3.1        Definiciones de la empresa        12

2.3.2        Finalidad de la empresa        13

2.3.3        Recursos de la empresa        13

2.3.4        Áreas funcionales        14

2.3.5        Fundamentación Legal        14

2.3.6        NIIF        15

2.3.7        NIC        16

2.3.8        Servicio De Rentas Internas Del Ecuador        18

2.4        ANTECEDENTES DE LA INVESTIGACIÓN        19

2.5        GLOSARIO DE TÉRMINOS        21

2.6 ANALISIS DE CONTEXTOS………………………………….…………………………22

3.        CAPITULO III        25

3.1 MATERIALES Y MÉTODOS…………………………………………………….............25

3.1.1        Diseño Y Modalidad De La Investigación        25

3.2        TIPOS DE INVESTIGACIÓN        27

3.3        POBLACIÓN        28

4.        RESULTADOS Y DISCUSIÓN        29

4.1 PROCESAMIENTO Y ANÁLISIS………………………………………………………..29

4.1.1 Proyecciones y Estrategias Económicas De La Empresa……………………………...29

4.2 PREVISIÓN DE INGRESOS PARA LA TOMA DE DECISIONES…………………….30

4.3 TÉCNICAS DE CONTROL E INFORMACIÓN FINANCIERA EN LA EMPRESA…...31

4.4 DISEÑO DE RECOLECCION DE DATOS………………………………………………32

4.5 ANÁLISIS DE DATOS……………………………………………………………………33

CONLUSIONES………………………………………….…………………………….………...34

RECOMENDACIONES………………………………………………………….………………35

Bibliografía        36

Anexos……………………………………………………………………………………………37

ÍNDICE DE GRAFICOS

FIGURA 1. Tipos de subsistemas3

FIGURA 2. Principios de la contabilidad5

FIGURA 3. Clasificación de los sistemas8

FIGURA 4. Objetivos de la actividad29

FIGURA 5. Beneficios y efectos de la previsión de gastos e ingresos30

FIGURA 6. Ventajas y desventajas de las técnicas de control31

ÍNDICE DE TABLAS

TABLA 1. Normas internacionales de información financiera…………………………………15

TABLA 2. Normas internacionales de la contabilidad…………………………………………17

RESUMEN

            La empresa comercial COMECSA, ubicada en el centro de la Libertad es una de las entidades predominantes del mercado peninsular, dedicada a la comercialización de calzado, durante los últimos 15 años se ha destacado por su calidad de atención al cliente, innovando su estructura física como su estructura organizacional.

            El presente trabajo se basa en el desarrollo de la estructura contable, cuyo objetivo es indagar sobre las posibles falencias de la entidad, los resultados obtenidos de este análisis es que a lo largo del tiempo esta organización ha superado sus propias expectativas y no posee mayores problemas, los cuales puede superar con la colaboración de todo el personal que la conforman.

            COMECSA posee diversas áreas funcionales que permiten la optimización de recursos y por ende su desarrollo, cada una de estas tiene su propia jefatura en busca de que se tomen las mejores decisiones para la entidad, la empresa comercial considera que su principal recurso, es el talento humano, debido a que de ellos depende la productividad y el desarrollo empresarial dentro de la organización, a la par se aplican técnicas de control para que se logren los objetivos propuestos.

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