Gerencia de Desarrollo sostenible

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INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS, ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES

PRESENTADO POR

Mariana Amaya Franco – 1711980781 Luis Felipe Bello Caballero – 1711026889

Julián Camilo Campos Castillo – 1611020437 Clara Inés Larrota Manrique – 1721981899 Cristian Marín García – 1811025155

Gladys Rodríguez Castillo – 1621020115

GERENCIA DE DESARROLLO SOSTENIBLE – GRUPO 3

Proyecto – Entrega 1 TUTOR: TULIA CAMACHO

06 MAYO DE 2019

BOGOTA

INDICE

Introducción        3

Objetivos.        4

Empresa e+Aprendizaje

Visión        5

Misión        5

Valores        5

Objetivos        6

Estructura        6

¿Cómo funciona el negocio?        7

Producto        7

Características del producto        8

Capacidad de sustitución de propiedad        9

Servicio        9

Características del servicio        9

Flexibilidad        10

Redes de trabajo        10

Rentabilidad        10

Conclusiones…        11

Bibliografía        12

INTRODUCCION

Por medio de esta entrega presentamos nuestra empresa de servicio bajo un modelo SPS que, desde los conocimientos adquiridos y las discusiones realizadas en el grupo, concebimos como una empresa rentable tanto para quienes prestan el servicio, como para quienes lo adquieren.

Teniendo en cuenta la actual situación de nuestro entorno, nuestra empresa está pensada como un modelo de negocio que sea ambientalmente sostenible y con servicios orientados a la base de la pirámide, logrando cubrir una de las necesidades básicas que aún no se logra superar en poblaciones de bajos recursos.

Nuestra empresa e+Aprendizaje, está desarrollada para qué, haciendo uso de la tecnología y las buenas prácticas sociales de las empresas, podamos romper la brecha educativa que se presenta actualmente en algunas poblaciones alejadas del país y logremos con esto que muchos jóvenes y niños tengan una perspectiva diferente que apalanque el desarrollo de sus comunidades.

OBJETIVOS

• Demostrar apropiación del conocimiento, desarrollando una propuesta colaborativa, en la que todo el grupo involucrado participe, fortaleciendo las bases de dicho conocimiento.

• Presentar una propuesta viable, acorde con las pautas propuestas y con las temáticas desarrolladas en el estudio de este módulo.

• Orientar nuestra formación a entender sobre las temáticas del desarrollo sostenible, entendiendo la importancia que tiene para las empresas futuras.

Empresa e+Aprendizaje

Visión

Somos una organización basa en procesos de educación, debidamente asesorados para garantizar las metas propuestas y lograr ser líderes en este campo, para con nuestra metodología consolidarnos en el país y llegar a ser una organización modelo en Latinoamérica. Nuestras fortalezas están enfocadas a lograr llevar una propuesta innovativa a las comunidades objetivo, haciendo que entiendan la importancia del desarrollo educativo y así alcanzar nuestras metas propuestas.

Misión

Haciendo uso de nuestro talento en el grupo de voluntarios, prestaremos asesoría integral y personalizada para lograr una educación digna en los sitios más vulnerables de nuestro país, abriendo espacios de integración, para capacitar a jóvenes y niños, abriendo puertas a oportunidades reales que les permitan salir de su situación de pobreza, a través de opciones educativas que los lleven a analizar formas de desarrollo viable para sus regiones.

Valores

• Nuestros colaboradores son nuestra fortaleza, su conocimiento es la base para desarrollar el cambio social que queremos en nuestros jóvenes y niños pertenecientes a las poblaciones objetivo de nuestro trabajo.

• Somos una empresa con objetivos primordiales orientados a apalancar nuestra responsabilidad social y la de nuestros asociados.

• Trabajamos con transparencia y honestidad, siempre enfocados a mejorar nuestros servicios para la atención a nuestros beneficiarios.

• Somos una organización constante que busca permanecer en el tiempo, para apreciar el fruto del esfuerzo de las comunidades intervenidas y de la mano con ellos, mantener activo nuestro proyecto para extenderlo a más regiones.

Objetivos

• Garantizar la educación básica a niños y jóvenes de poblaciones vulnerables

• Suministrar el material educativo necesario para asegurar el aprendizaje

• Perseguir el reconocimiento de las comunidades a nivel nacional, a través de la confianza y el constante esfuerzo para que se alcancen los objetivos de enseñanza propuestos.

• Prestar servicios educativos de óptima calidad

• Facilitar el cumplimiento de la responsabilidad social de nuestros asociados, mediante el desarrollo de actividades anexas a la educación y el desarrollo de las comunidades.

• Generar empleo

Estructura

Nuestra empresa cuenta con una planta física desde la cual generamos el análisis y la capacitación a los grupos interesados en realizar la obra social con los niños y jóvenes de zonas vulnerables. La oficina está dotada con tres salas para reuniones con capacidad de hasta 15 personas cada una, un despacho en el cual atendemos a todas las empresas interesadas, sala de espera de 3 X 3mts un área de baños para damas y otra para caballeros. Zona de alimentación para empleados, que consta de cocina, horno microondas y vajilla para el uso de quien lo requiera, el parqueadero privado tiene capacidad para 10 vehículos que pueden ser utilizados tanto por clientes como por empleados.

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