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Gerente administrativo descripción del trabajo


Enviado por   •  25 de Junio de 2019  •  Apuntes  •  566 Palabras (3 Páginas)  •  78 Visitas

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REPUBLICA BOLIVARINA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR

UNIVERSIDAD NACIONAL  EXPERIMENTAL

RAFAEL MARIA BARALT .

UNIDAD CURRICULAR: INGLES TECNICO

PROFESORA:  DORIS ACOSTA

Ingles técnico

                                                                                                 Integrantes:

                                                                             Diana Cubillan CI: 28.515.582


                  Gerente administrativo descripción del trabajo

El Gerente Administrativo contratará, capacitará y evaluará a los miembros del equipo administrativo, desarrollar, revisar y mejorar políticas, sistemas y procedimientos, y en general garantizar La oficina funciona de manera fluida y eficiente. También asistirá en el desarrollo y ejecución de presupuestos, delegación de tareas y seguimiento del progreso de los proyectos, y planificación y organización un calendario de eventos, que puede incluir sesiones de capacitación, entrevistas, nuevas contrataciones

Orientaciones y actualizaciones de políticas o procedimientos.

Para tener éxito como Gerente Administrativo, él debe estar enfocado en asegurar atraer y retener a los mejores talentos y optimizar las operaciones de oficina para maximizar la calidad y la eficiencia mientras que reduce los costos. Debes ser analítico, estar bien informado y organizado con una Actitud proactiva y fuertes habilidades de liderazgo.

  1. ¿Qué hace un gerente administrativo?

Es el que se encarga de contratar, capacitar y evaluar  a los miembros del equipo además de supervisar el desarrollo de sus actividades y así garantizar el funcionamiento de la organización

  1. ¿Qué crees que debe hacer un gerente administrativo a un líder fuerte?

Un gerente administrativo lo hace un líder fuerte cuando tiene compromisos, iniciativa, comprende  su entorno y se esfuerza por la organización , una de las características que me parece más fuerte para lograr el objetivo es el hecho de que se encarga de revisar y mejorar políticas , sistemas y procedimientos , el gerente administrativo está en la capacidad de poder convertirse en un gran líder

  1. ¿Cómo asegura un gerente administrativo la calidad y la eficiencia?

Un gerente administrativo asegura la calidad y la eficiencia cuando optimiza las operaciones de oficina al organizar el personal en el puesto donde tienen un mejor desempeño, además de buscar la reducción de costos mediante estrategias adecuadas que beneficien a la organización

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