La venta directa Una verdadera opcion

En la época actual, gran variedad de empresas tienden a ofrecer una opción diferente al mercado de trabajo. Debido al gran capital de trabajo y queriendo maximizar sus utilidades, varias empresas han planeado como desprenderse de pagar primas que para ellos no son un costo aceptado; tales costos como son los que por derecho le corresponde a un trabajador, como primas vacacionales, primas por antigüedad, prestamos, etc.

Las empresas han desarrollado una idea que se convirtió en plan de trabajo para ellas y que en los últimos años ha tenido un crecimiento y desarrollo impresionante. Esta idea de maximización se llama Multinivel (Network Marketing). Que no es otra cosa que tener empleados “vendedores, consultores, ejecutivos de venta, socios distribuidores”, etc. Los cuales distribuyen la producción de la empresa, pero que en cierto modo no dependan de la empresa como tal esto quiere decir que se rigen por un medio diferente elaborado según cada empresa en el cual son personas comisionista de ocasión en la cual el distribuidor o comisionista desarrolla sus actividades como un distribuidor independiente de la empresa a la cual representa firmando en la mayoría contratos en lo que la empresa se compromete a venderle a precios mayoristas que él individuo es encargado y responsable de todo uso indebido de la marca o producto de la empresa que él individuo tendrá la opción de cuanto, cuando y a quien venderle o distribuirle y que solo de él dependerá cuanto desea tener de utilidad para sí mismo, para ello cada empresa cuenta con diferentes planes de venta directa la cual las estudiaremos a detalle en la posterior investigación.

Esto ha derivado en una verdadera opción para los integrantes del mercado laboral rotativo ya que en cierto modo muchos individuos en edad, económicamente activa pierden su empleo y tienden a buscar empleos de ocasión y muchos mas que cuenta con empleo fijo buscan opciones de aumentar su ingreso por medio de este tipo de plan. Ya que este plan no los obliga a laborar un número de horas al día y otras restricciones que son implementadas cuando se es empleado permanente o tradicional de la empresa.

La investigación a realizar determinara;

* ¿Qué beneficios y contras ofrece la venta directa para las empresas y para los individuos, así como sus diferentes planes de desarrollo o superación?

* ¿Cómo inicia la venta directa en México, su posicionamiento y los niveles de recepción del capital humano?

* ¿Para quién son los llamados mercados de redes (pirámides, multiniveles, cadenas.) el impacto en el mercado laboral y de los consumidores.?

* ¿Por que las Causas del

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