Soriana
Enviado por Pato15 • 30 de Mayo de 2014 • Tesis • 704 Palabras (3 Páginas) • 478 Visitas
Misión
Satisfacer las necesidades de productos y servicios de las comunidades donde estamos presentes, fomentando en cada uno de nosotros nuestra filosofía y valores para asegurar una relación permanente y valiosa con nuestros clientes, colaboradores, proveedores, accionistas, comunidad y medio ambiente, obteniendo de esta manera una adecuada rentabilidad y garantizando así nuestra permanencia y crecimiento, la misión de esta empresa se encuentra a largo plazo
Visión
Servir cada vez a un mayor número de comunidades como líder, al ofrecer la mejor experiencia de compra para el cliente y el mejor lugar para trabajar para nuestros colaboradores, derivado de una constante innovación.
Políticas
*En organización soriana estamos comprometidos con la comunidad y nuestra calidad de vida.
*Como empresa responsable socialmente nos interesa proporcionarles a nuestros clientes una experiencia de compra agradable en donde seamos conscientes del cuidado ambiental.
*Nos interesa desarrollar y trabajar con gente que conozca su tarea, que se comprometa, que sea hábil y emprendedora; que le gusten los retos y disfrute su trabajo.
*Promovemos en cada una de nuestras actividades la transparencia y legalidad como parte esencial de nuestra cultura corporativa. Nuestro Consejo de Accionistas y Equipo Directivo realizan sus actividades en total apego a nuestro código de ética y siguiendo las recomendaciones del código de mejores prácticas corporativas.
*Es necesario contar con un registro contable confiable y preciso de todo el que hacer financiero de la empresa, para poder así asumir la responsabilidad en nuestras decisiones.
Objetivos
Actuaremos con apego a las normas, políticas, procedimientos y principios de la empresa en todos nuestros actos también deberemos de tratar a los clientes, proveedores y compañeros de trabajo con educación además cumpliremos responsablemente con las actividades propias del puesto y al mismo tiempo deberemos de ser puntuales y atender los compromisos en el tiempo acordado y no aceptaremos regalos provenientes de clientes y proveedores tampoco no ofreceremos dinero o regalos para obtener favores y deberemos reportar actividades ilegales también cuidaremos en todo momento la imagen de la empresa dentro y fuera de ella además usaremos nuestras herramientas de trabajo y medios en forma correcta y efectiva y mantendremos limpia nuestra área de trabajo y herramientas y para finalizar escucharemos sugerencias sin represalias y preguntaremos libremente.
Estrategias
Alcanzar nuestros objetivos y metas dependerá de concientización, motivación y la capacidad de ejecución por parte de las tiendas. Se espera que todo el personal aporte nuevas ideas que contribuyan con los objetivos.
Una de las principales metas de la Fundación es lograr sinergias con otras empresas, clientes,
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