Zara Caso: misión de la compañía
Enviado por aleman2117 • 10 de Mayo de 2015 • 212 Palabras (1 Páginas) • 314 Visitas
Decimos que una empresa ha realizado una innovación estratégica cuando
empieza a jugar con reglas completamente diferentes. Fijémonos por ejemplo
en el sector de la confección, venta de ropa al por menor. Hasta hace pocos
años este sector estaba dominado por empresas con marcas conocidas y en
general, diseño y calidad del tejido iban de la mano. La ropa de buen diseño
era inaccesible para una gran masa de consumidores potenciales: Zara entra
en el juego con reglas diferentes. Mientras que para la mayoría de los
establecidos los cambios de modas significan problemas, para Zara son
oportunidades, de hecho, estimula los cambios de moda continuos. Zara no
cree en dos colecciones al año: primavera y otoño. La sabiduría convencional
del sector, lo que en el lenguaje de la complejidad se llama un atractor, es que
los sistemas que constituyen las empresas de la moda se estabilizan en torno a
la idea de dos colecciones anuales. Zara es la pionera de un atractor diferente:
colecciones vivas, diseñadas, fabricadas, distribuidas y vendidas casi con la
misma rapidez con que la volubilidad de los clientes modifica sus gustos.
Zara es una marca de Inditex, Compañía que no cotiza en bolsa. Sin embargocon
ventas anuales de dos mil millones de euros y más de mil tiendas en treinta
países de todo el mundo- los banqueros creen que cuando salga a bolsa el año.
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