Analisis Critico
Enviado por maria2354 • 5 de Mayo de 2013 • 368 Palabras (2 Páginas) • 319 Visitas
Como Psicóloga Industrial mi sugerencia al administrador seria que observara el comportamiento de los pacientes como de los empleados. Mientras observa que haga anotaciones. Luego de esas observaciones reunir a los empleados y escuchar sus quejas. También le haría la sugerencia de que hablara con los pacientes. Los pacientes deben entender que se le está brindando un servicio. Las personas a las cuales ellos están discriminando son las que están al pendiente de su salud física. También hacer folletos educativos para los pacientes y familiares. Por otro lado sugeriría elaborar una carta para los pacientes en la cual exprese el sentir de los empleados y también que en la misma pida su cooperación para que esos actos no vuelvan a ocurrir.
Haría esas sugerencias ya que entiendo que sería la mejor. Se debe encontrar la manera de cómo solucionar el problema sin que las dos partes sean afectadas. Los empleados deben sentir que son apoyados por sus superiores. Pero por otro lado educar los pacientes también ayudaría ya que ellos son la raíz del problema. Como Psicóloga Industrial mi sugerencia al administrador seria que observara el
comportamiento de los pacientes como de los empleados. Mientras observa que haga
anotaciones. Luego de esas observaciones reunir a los empleados y escuchar sus quejas.
También le haría la sugerencia de que hablara con los pacientes. Los pacientes deben entender
que se le está brindando un servicio. Las personas a las cuales ellos están discriminando son las
que están al pendiente de su salud física. También hacer folletos educativos para los pacientes y
familiares. Por otro lado sugeriría elaborar una carta para los pacientes en la cual exprese el
sentir de los empleados y también que en la misma pida su cooperación para que esos actos no
vuelvan a ocurrir.
Haría esas sugerencias ya que entiendo que sería la mejor. Se debe encontrar la manera de
cómo solucionar el problema sin que las dos partes sean afectadas. Los empleados deben sentir
que son apoyados por sus superiores. Pero por otro lado educar los pacientes también ayudaría ya
que ellos son la raíz del problema.
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