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IDEAS PARA LA CREACION O SOSTENIMIENTO DE UNA EMPRESA


Enviado por   •  26 de Octubre de 2016  •  Documentos de Investigación  •  1.117 Palabras (5 Páginas)  •  251 Visitas

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IDEAS PARA LA CREACION O SOSTENIMIENTO DE UNA EMPRESA

Este articulo nos da lo oportunidad de aprender y aplicar el pensamiento sistémico y sus diferentes técnicas para crear y/o  hacer crecer de forma efectiva una  empresa, desarrollando las diferentes técnicas del sistema  desde cualquier punto de vista ya que el autor argumenta que "básicamente un sistema es un todo  cuyas propiedades esenciales no se encuentran en ninguna de sus partes consideradas aisladamente”

 Entiendo que uno de los primeros pasos para la creación de una empresa es  tener claro que vamos a hacer, como lo vamos hacer  y que necesitamos para cumplir dicha función teniendo en cuenta una buena organización donde cada miembro de la empresa tenga clara sus funciones  y el objetivo que debemos lograr para que esta se conserve manejando adecuadamente cada recurso invertido.

La clave está en manejar un buen pensamiento sistémico que coloque a trabajar cada parte de la empresa en conjunto focalizándola atención  en distintos niveles sistémicos

A medida que pasa el tiempo nos vamos dando cuenta que para que nuestras empresas crezcan notablemente  debemos aplicar un sistemas sofisticados  de producción efectivo que aumente nuestra productividad ya que el autor resalta  en el artículo que la productividad está definida como "la producción obtenida y los recursos utilizados que nos permite conocer la tasa de generación de la riqueza de cualquier empresa y que  la productividad es el resultado de la eficacia aprovechando los recursos del entorno", minimizando los recursos e implementado metodologías y procesos de bajo costo que faciliten el rendimiento consiguiendo que en  la organización todos los empleados estén encaminados hacia la productividad aportando  conocimiento a la calidad y dispuestos a entrar en un proceso de cambio y de involucrarse en la mejora continua; resaltando las fortalezas , disminuyendo las debilidades e generando estrategias que mejoren dicha producción teniendo en cuenta lo que es producción y productividad .

Lo que deja  claro este artículo es que para una empresa es clave aprovechar cada uno de los recursos del sistema  ya que este nos da la oportunidad de hacer que la empresa crezca y se vuelva de tal manera que desde el menos remunerado hasta el ejecutivo de mayor cargo se sientan satisfecho y trabajen con armonía para hacerla crecer cada día.

Nos deja claro que es muy importante organizar cada una de las labores con personas competentes y correspondientes a cada cargo. Manejar buenos estándares de calidad haciendo que rinda la productividad teniendo  claramente la meta u objetivo a conseguir para ser más eficiente en la empresa dando la mejor per sección, seguridad y atención a nuestros clientes que son el mejor recurso y como resalta el autor de este articulo manejando la "calidad del producto, calidad de servicio, calidad de gestión y calidad de vida  llegamos finalmente a la calidad total"

La importancia de la calidad en la toma de decisiones empresariales reside en que sin un procedimiento claro y racional, sistemático y exhaustivo será difícil mejorar el proceso en la toma de decisiones en la empresa es de resaltar lo que dice el autor que" el directivo que quiera ser eficaz debe reservarse tiempo para pensar"

Que como empresa debemos estar siempre en mejora de la atención al cliente para que siempre se vaya satisfecho de servicio que le ha sido prestado sin importar cuál sea. Situando  la necesidad de una mayor calidad de la producción y una mayor disposición hacia el cliente para ofrecerle una meticulosa calidad en el servicio.

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