Ensayo: Sistema De Información, Organizaciones Y Estrategias
Enviado por Zeilan • 25 de Junio de 2015 • 378 Palabras (2 Páginas) • 256 Visitas
Sistemas de información, organizaciones y estrategias
Ensayo
¿Qué es un sistema de información? ¿Para qué sirve un sistema de
información a una organización? ¿Con la globalización de los mercados y
los avances tecnológicos debe una organización apoyarse con un sistema
de información? ¿Debe considerar la organización al sistema de
información como una herramienta estratégica?
En este mundo cambiante y competitivo las organizaciones deben contar
con un sistema de información y mucho más, debe ser una herramienta
estratégica para el logro de sus objetivos.
Definimos un sistema de información como un conjunto de elementos
interrelacionados que colectan, procesan, almacenan y distribuyen
información para apoyar los procesos de tomas de decisiones,
coordinación y control de una organización. Además pueden ayudar a los
gerentes y todos aquellos empleados que tienen responsabilidad directa
en los diferentes procesos a la mejora de los mismos al analizar
problemas, visualizar temas complejos y creación nuevos productos.
Los sistemas de información deben formar parte de su plan estratégico y
utilizarla como una herramienta eficaz que les facilitará alcanzar sus
objetivos.
Es imposible que una organización que no cuente con esta herramienta
pueda subsistir y mucho menos crecer y desarrollarse en un mercado
global y exigente y en el que se genera un cambio constante.
Las empresas que se adaptan a estos cambios se vuelven exitosas, a
medida que se implementan los sistemas de información se disminuyen
los costos de la organización en todos sus procesos.
Como conclusión es importante considerar que para que las empresas
logren el éxito, los gerentes deben ser estrictos vigilantes del entorno, y
sobre todo de la competencia en el mercado, conocer muy bien los
diferentes desafíos que deberán enfrentar y superar, pero para superar eso
desafíos deben de implementar un cambio planeado que les permita
alcanzar nuevas dimensiones, sin olvidarse de contar con un excelente
sistema de información.
“Los sistemas de información se han convertido en herramientas
integrales en línea e interactivas, muy involucradas en las operaciones
minuto a minuto y en el proceso de toma de decisiones de las grandes
organizaciones. Durante la última década, los sistemas de información han
alterado de manera fundamental la economía de las organizaciones,
además de aumentar en forma considerable las posibilidades de ordenar
el trabajo”. Ref. Laudon, Kenneth C. & Laudon, Jane P. (2012) Sistema de
Información Gerencial, (cap.3) (P.89) (ed. Decima segunda)
Los gerentes
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