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IT-SAVVY


Enviado por   •  11 de Febrero de 2014  •  Examen  •  395 Palabras (2 Páginas)  •  181 Visitas

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IT-SAVVY

 

Lo que el autor nos hace notar en este capitulo es la importancia que tiene la TI en los negocios y no solamente eso, sino que es necesario que estas estén bien estructuradas ya que de lo contrario lejos de ayudarnos a que nuestras empresas crezcan y se beneficien de estas plataformas, lo único que lograremos será una perdida tanto del aspecto económico como del factor tiempo. De igual manera hace hincapié en la forma en que una base de datos al día nos permite tomar decisiones que benefician a la empresa, disminuyendo el numero de riesgos y ampliando nuestras posibilidades de innovar en el mercado que nos encontramos. Por otra parte debemos estar capacitados para manejar programas del tipo "IT-savvy" (por sus siglas en ingles) que requieren de cierto nivel de conocimiento y en el caso de los gerentes que estos sean capaces de practicar la toma de decisiones mediante la información proporcionada por los programas ya mencionados y que estas decisiones sean lo mas acertadas posibles, ya que podemos generar información actualizada, que reflejan las necesidades de nuestros clientes permitiéndonos brindar un mejor servicio, optimizando nuestros recursos y por ende generar mas utilidades, esto ultimo es uno de los grandes beneficios que nos ofrecen estos programas y plataformas de información, ya que podemos (por supuesto si los utilizamos de manera correcta y contamos con personal que sea capaz de genera soluciones, además de la importancia de la disciplina en todos los casos) incrementar nuestras ganancias no solo rapidamente sino en un porcentaje alto incluso comparado con nuestra competencia.  

En ocasiones resulta complicado integrar los "IT-savvy" a las empresas por diversas razones, pero algunas de ellas son que como la mayoría de las personas no están familiarizadas con este tipo de sistemas se sienten incompetentes para manejar una responsabilidad de este tipo, situaciones como esta resultan mas comunes en gerentes que están acostumbrados a los métodos tradicionales o que simplemente no han tenido ninguna experiencia previa; otro motivo es que al hablar de implica una gran inversión de tiempo, ya que se necesitan llenar plataformas bien estructuradas en las cuales tienen que trabajar (en varios casos gran numero de personas) por largos periodos, estamos hablando que para lograr un sistema optimo se invierten años. Por otra parte es necesario que la empresa fije lo que quiere lograr y como, se necesita de una exhaustiva planeación antes de integrar programas como "IT-savvy". 

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