Magnitudes
Enviado por elicss27 • 12 de Mayo de 2013 • 371 Palabras (2 Páginas) • 283 Visitas
PRINCIPIOS GENERALES DE EVALUACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO
Medio ambiente de trabajo
Hay condiciones de trabajo cuya presencia puede provocar sensaciones negativas que también han de ser consideradas y, en la medida de los posible, corregidas, en este apartado cabe citar, por ejemplo, el aspecto general que tenga el centro de trabajo, la distancia que exista desde el domicilio del trabajador hasta el centro de trabajo, el entorno donde este ubicado el centro de trabajo, los problemas personales ajenos al trabajo que pueda tener el trabajador, la ubicación geográfica que tenga la empresa e incluso la valoración social de la empresa. si estas condiciones son desfavorables para los trabajadores pueden sentir malestar que les incite al menos a inventar cambiar de empresa.
El ruido
El ruido ha sido definido desde el punto de vista físico como una superposición de sonidos de frecuencias e intensidades diferentes, sin una correlación de base. fisiológicas se considera que el ruido es cualquier sonido desagradable o molesto.
El ruido desde el punto de vista ocupacional puede definirse como el sonido que por sus características especiales es indeseado o que puede desencadenar daños a la salud.es clásico el ejemplo de los integrantes de alguna orquesta, aunque el sonido puede ser muy agradable, si supera los límites recomendados por los estándares internacionales debemos considerarlos ocupacionalmente expuestos a ruido
Tipos de ruido
• Continúo constante: es aquel cuyo nivel sonoro es prácticamente constante durante todo el periodo de medición, las diferencias entre los valores máximos y mínimos no exceden a 6 db(A).
• Continuo fluctuante: es aquel cuyo nivel sonoro fluctúa durante todo el periodo de medición, presenta diferencias mayores a 6db(A) entre los valores máximos y mínimos.
• Intermitente: presenta características estables o fluctuantes durante un segundo o más, seguidas por interrupciones mayores o iguales a 0.5 segundos.
• Impulsivo o de impacto: son de corta duración, con niveles de alta intensidad que aumentan y decaen rápidamente en menos de 1 segundo, presenta diferencias mayores a 35db(A)entre los valores máximos y mínimos.
Magnitudes y unidades
Presión sonora: es la variación de presión que puede ser detectada por el oído humano. El umbral de percepción para un individuo se produce a partir de una presión sonora de 2*10-5 Nw/m2.la poca operatividad de esta escala, hace necesario utilizar los decibeles (db) para expresar la magnitud
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