ACTIVIDAD 1: PLAN ESTRATEGICO 2013-2022

ACTIVIDAD 1: PLAN ESTRATEGICO 2013-2022

LUISA FERNANDA GUZMÁN TORRES

251427

Institucional Virtual IV

Ingeniero de Sistemas

Jaime Alberto Moncada Soto

Universidad Cooperativa de Colombia

Ingeniería de telecomunicaciones

Bogotá, 31 de Agosto de 2013

PLAN ESTRATEGICO 2013-2022

El Proyecto Educativo del Programa (PEP), es un documento de direccionamiento estratégico mediante el cual cada programa académico establece diversos lineamientos de políticas que orientan tanto su labor filosófica, académico, administrativo, así como la participación en las comunidades con las cuales tiene injerencia.

Para presentar un programa estratégico se debe saber como mínimo lo siguiente:

•Cultura corporativa del programa.

•Los análisis internos del programa con su matriz de capacidad interna.

•Los análisis externos POAM (perfiles de oportunidades y amenazas en el medio).

•La matriz DOFA: selección de factores claves de éxito, ponderación de los factores, análisis de vulnerabilidad, impacto, probabilidades de ocurrencia, entre otros. (Universidad Cooperativa de Colombia [UCC] 2013)

LINEAMIENTO O EJES ESTRATEGICOS

1. Acreditación:

Alcanzar el reconocimiento público, nacional e internacional a la calidad institucional y de los programas de pregrado y postgrado.

2. Calidad:

Garantizar que la Universidad responda con efectividad a los retos trazados por su misión, soportada en una cultura de autoevaluación y mejoramiento continuo.

3. Infraestructura Física:

Generar espacios para aprender, experimentar y soñar, en ambiente que faciliten el despliegue de la misión y garanticen el bienestar de la comunidad universitaria.

4. Infraestructura Tecnológica:

Incorporar desarrollos tecnológicos que facilitan y dinamicen la gestión de la institución y que le permitan presentar servicios de calidad.

5. Docencia:

Desarrollar competencias de enseñanza y aprendizaje en las diversas aéreas del conocimiento que ofrece la Universidad.

6. Investigación:

Fomentar la construcción, apropiación social y aplicación del conocimiento.

7. Extensión y Proyección Social:

Apoyar el desarrollo de la calidad de vida de las comunidades en las regiones en las que la Universidad ejerce su actividad y la competitividad de las organizaciones públicas y privada.

8. Gestión Organizacional:

Desarrollar y aplicar un modelo de gestión unificado en los procesos administrativos y académicos, que incluya el desarrollo del talento humano de la universidad. (Extraído

...