ANÁLISIS Y PREVENCIÓN DE RIESGOS INDUSTRIALES

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RESOLUCIÓN 1401 DE 2007

PRESENTADO POR:

KAREN MILDRETH HUNDA TORRES

HEINER ALFONSO ARCHILA SUAREZ

JERALD CAMILO FERNANDEZ SARMIENTO

PRESENTADO A:

ING. RAMIRO DE JESÚS OTERO PATERNINA

UNIVERSIDAD DE PAMPLONA

FACULTAD DE INGENIERÍAS Y ARQUITECTURA

ANÁLISIS Y PREVENCIÓN DE RIESGOS INDUSTRIALES

2021-2

La resolución número 1401 de 2007 (mayo 14), regida por el ministerio de la protección social en la cual se reglamenta la investigación de incidentes y accidentes de trabajo. Corresponde a una ley regida para definir políticas y programas de prevención en riesgos ocasionados dentro de las compañías en pro del bienestar del personal. La cual indica que se debe contar con una información periódica y verídica de cada suceso ocurrido en la misma, con motivos de regular y controlar accidentes y riesgos laborales.

El consejo nacional de riesgos profesionales creo mediante el acuerdo 004 de 2001, una de las normas más importantes que deben ser regidas dentro de cada empresa, compañía, consorcio, etc. La cual cuente con personal a su cargo, debido a que desarrollo las normas técnicas de protección de la salud de los trabajadores, la cual, investiga los accidentes e incidentes de trabajo. Dentro de estas normas se puede resaltar, que son de suma importancia para prevenir la ocurrencia de tragedias, mejorando la calidad de protección de los trabajadores, y, por ende, mejorar la productividad de la empresa.

Cabe resaltar, que es una de las resoluciones con mayor peso correspondiente a las normativas de trabajo, debido a que, a la buena integración, puede evitar daños en las dos partes (empleado y empleador), por eso se toman en cuenta definiciones como; incidente de trabajo, investigación de accidentes o incidentes, causas básicas, causas inmediatas, aportaciones y accidente grave. Aportando una información precisa de cada suceso ocurrido, en caso de llegar a mayores el incidente o accidente.

Por otra parte, el artículo 4 de la resolución 1401 de 2007 define las obligaciones de los aportantes. Dentro de las cuales esta conformar el equipo investigador de los incidentes y accidentes de trabajo el cual adoptara una metodología y un formato para investigar los incidentes y accidentes de trabajo el cual debe contener como mínimo los lineamientos establecidos en la presente resolución. Además, en caso de que algún accidente laboral termine con la vida de algún miembro de la organización, se debe utilizar el formato suministrado por la administradora de riesgos profesionales a la que se encuentre afiliado[1]. Los aportantes deben implementar las medidas y acciones correctivas recomendadas por la persona encargada de la salud ocupacional, o por el comité prioritario de salud ocupacional. Esto con el fin de mejorar el desarrollo de las diferentes actividades realizadas por el trabajador, esta medida le proporciona al empleado reducir el riesgo de incidentes o accidentes de trabajo.

Otra obligación que cabe resaltar es la medición y calculo de diferentes indicadores de control y seguimiento una vez han sido implementadas las acciones preventivas o correctivas en el lugar de trabajo, con el fin de medir la eficiencia de las acciones tomadas y determinar si finalmente dieron solución a la problemática previamente encontrada. Es importante que los aportantes realicen las mediciones de manera correcta y responsable para garantizar la veracidad de la información. Es fundamental que se tenga archivo de las investigaciones realizadas a partir de los incidentes o accidentes laborales presentados en la organización con el fin de tener claridad y disponer de información que permita determinar posibles accidentes futuros, además esta información sirve como soporte en caso de presentarse alguna eventualidad dentro de la organización la cual conlleve a procesos legales, es decir, esta información debe estar correctamente almacenada, y disponible al ministerio de la protección social, en caso de que este los requiera.

Como ya se viene tratando en el documento el cumplimiento de las obligaciones para el la realización de investigación de incidentes y accidentes de trabajo esta regulada por una serie de pasos y obligaciones que deben ser cumplidas para garantizar un buen proceso, en este caso particular todas las partes involucradas tienen un grado de responsabilidad equitativo, por lo cual el articulo 5 de la ley 1401 de 2007 define las obligaciones de las administradoras de riesgos profesionales. Dentro de las obligaciones mas importantes que tienen las aseguradoras esta capacitar continuamente al equipo investigador, al comité y a la persona encargada de la salud ocupacional en la investigación de incidentes y accidentes de trabajo, así como la implementación de medidas correctivas. Por otra parte, debe remitir un informe semestral a las organizaciones territoriales del ministerio de protección social finalmente deberá estar al tanto de los incidentes reportados a la misma por parte de los involucrados, y está en la obligación de proporcionar informes de los resultados de las investigaciones para que se tengan en cuenta en las actividades de prevención de riesgos profesionales. La metodología para la investigación de accidentes e incidentes de trabajo puede ser escogida por los involucrados, teniendo en cuenta la que mas se ajuste a sus necesidades y requerimientos de acuerdo a su actividad económica, es decir, teniendo en cuenta las actividades realizadas dentro de su proceso productivo ya que para cada actividad los riesgos e incidentes varían

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