Actividades Y Creación De Valor. Resultados De Un Estudio En Pequeñas Y Medianas Empresas Regionales
Enviado por beeone1 • 11 de Febrero de 2014 • 9.976 Palabras (40 Páginas) • 516 Visitas
Cecilia R. Ficco
Departamento de Matemática y Estadística
Facultad de Ciencias Económicas
Universidad Nacional de Río Cuarto - Argentina
e-mail: cficco@eco.unrc.edu.ar
Gustavo Sader
Departamento de Contabilidad
Facultad de Ciencias Económicas
Universidad Nacional de Río Cuarto - Argentina
e-mail: gsader@eco.unrc.edu.ar
RESUMEN DEL ARTÍCULO:
La creación de valor constituye hoy el objetivo central de las empresas, objetivo que no sólo se
logra a través de producción, como lo consideraban los economistas clásicos, sino que se
encuentra estrechamente asociado con aquellos procesos que resultan claves para sus
sostenibilidad, como son los de organización de las actividades productivas y la innovación
empresarial. La presente investigación tiene como objetivo estudiar la importancia que tienen las
actividades de producción, de organización y de innovación para la generación de valor en
empresas locales y regionales y su relación con distintos aspectos que definen características
específicas de las mismas. Para ello se realiza un estudio empírico sobre una muestra de
empresas de la Región Río Cuarto (Argentina) aplicando métodos estadísticos multivariados. Los
resultados muestran una clara diferenciación entre las empresas que priorizan la creación de valor
a través de la producción de las que lo hacen por medio de la organización y la innovación,
aunque esta diferenciación no guarda relación directa con el tamaño de las empresas ni con su
antigüedad.
Palabras clave: valor – sostenibilidad - producción- organización- innovación
ARTICLE SUMMARY:
Value creation is the main goal of companies. This goal is achieved not only through production. It
is closely associated with those processes that are key to sustainability, such as organization of
productive activities and business innovation. This research aims to study the importance of
production, organization and innovation for value creation in local and regional firms and its
relationship with specific characteristics of those companies. In order to do so, an empirical study
is developed using multivariate statistical methods over a sample of companies from the Region of
Río Cuarto (Argentina). The results show a clear differentiation between companies that prioritize
the creation of value through production and those which make it through organization and
innovation, although this distinction is not directly related to the size or the age of companies.
Key words: value - sustainability – production – organization - innovation 2
1- INTRODUCCIÓN
La creación de valor constituye hoy el objetivo central de las empresas, objetivo que no sólo se
logra a través de producción, como lo consideraban los economistas clásicos, sino que se
encuentra estrechamente asociado a aquellas actividades que le otorgan a la empresa una
ventaja competitiva y que constituyen un factor de sustentación en el tiempo del valor.
Estas actividades tienen que ver, principalmente, con los procesos de organización de las
actividades productivas y con la innovación empresarial que son fundamentales para dar
respuesta al cambiante y dinámico entorno en el que actualmente se desenvuelven las empresas
y, por tanto, resultan claves para su sostenibilidad.
Y es precisamente el contexto en el que las empresas se desarrollan lo que marca la diferencia en
el proceso de creación de valor de cada una de ellas, ya que la adaptación al entorno en pos de
mantener y crear valor influirá en la forma en que cada firma lleve adelante sus diferentes
actividades y en la importancia relativa que le asigne a cada una de ellas.
En este marco, cabe preguntarse por la situación de las empresas que operan en ámbitos locales
y regionales, las cuales en Argentina, en su mayoría, son empresas de tamaño pequeño y
mediano. ¿A través de qué actividades crean valor estas empresas? ¿Qué importancia relativa le
asignan a la producción, a la organización de las actividades productivas y a la innovación en
dicho proceso? ¿Existen características específicas de estas empresas que se relacionan con las
actividades que desarrollan para generar valor?
De esta forma, la presente investigación tiene como objetivo estudiar, desde la perspectiva de la
visión de los empresarios, la importancia que tienen las actividades de producción, de
organización y de innovación en el proceso de generación de valor en las empresas que operan
en ámbitos locales y regionales, y su relación con distintos aspectos que definen características
específicas de las mismas, como son el tamaño, la rama de actividad y la antigüedad.
Para ello se ha realizado un estudio empírico sobre una muestra de 41 empresas de la Región Río
Cuarto (Argentina), de las que se han recolectado datos a partir de una encuesta realizada en el
período junio-agosto de 20101
. Sobre los datos así obtenidos se realizó un análisis exploratorio
utilizando métodos estadísticos multivariados. Específicamente, y en función de las variables
definidas, se aplicó tanto Análisis de Componentes Principales como Análisis Factorial de
Correspondencias Múltiples, buscando complementar los resultados de ambos análisis. Para el
tratamiento de los datos se utilizó el programa SPAD (Systéme Portable pour l´Analyse de Donnés
Numériques), en su versión 4.5.
De este modo, tras esta introducción, el desarrollo del trabajo se ha estructurado en tres partes.
En la primera, se exponen los conceptos teóricos esenciales que sustentan la investigación
realizada. En la segunda parte se describe la metodología empleada para el desarrollo de la
misma. Y en la tercera se presentan los principales resultados obtenidos y su discusión.
Finalmente, se presentan las conclusiones del trabajo.
1
La investigación fue realizada en el marco del Programa de Investigación titulado “La medición del valor de
la organización y su relación con la de los elementos patrimoniales individuales. Aportes desde lo
contextual, los marcos conceptuales, lo normativo y lo pragmático”. Director: Gustavo Sader. Co-Directora:
Cecilia Ficco. El Programa
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