Administracion estratégica
Enviado por bigguille64 • 5 de Febrero de 2014 • 772 Palabras (4 Páginas) • 203 Visitas
Administración Capitulo 8.administracion estratégica.
281. ¿Qué es la administración estratégica?
- es lo que hacen los gerentes para desarrollar las estrategias de una organización.
282. ¿Qué son las estrategias?
- son planes que una organización hará lo que el negocio tiene que hacer, como compartir con el éxito
283. ¿Qué es el modelo de negocio?
- es el diseño sobre la forma en que una compañía va a ganar dinero.
284. ¿Por qué los gerentes deben saber sobre administración estratégica?
- para entender la dirección que ha tomado su compañía y la forma en que lograra sus objetivos
285. ¿y para que más deben saber administración estratégica?
- para saber cuál es el mensaje de su compañía quiere enviar a los clientes y a los competidores.
286. ¿Qué es el proceso de administración estratégica?
- es un proceso de seis pasos que involucra la planeación estratégica, la implementación y la evaluación.
287. ¿Cuáles son los seis pasos de la administración estratégica?
- .Identficar la misión actual de la organización, sus objetivos y estrategias 2.Realizar un análisis externo 3.realizar un análisis interno 4.Formulacion de estrategias 5.implementacion de estrategias 6. Evolución de resultados
288. ¿Qué es una misión?
- es la declaración del propicito de una organización
289. ¿A que se le llaman oportunidades?
- son tendencias positivas dentro de los factores externos del entorno.
290. ¿Qué son las amenazas?
- SON TENDENCIAS NEGATIVAS DENTRO DE LOS FACTORES EXTERNOS DEL ENTORNO.
291. ¿Qué son los recursos?
R= son activos de una organización que se utiliza para desarrollar, fabricar y entregar productos a sus clientes.
292. ¿Qué son las capacidades?
- son destrezas y habilidades de una organización para realizar las actividades necesarias para su negocio.
293. ¿A que se le llaman habilidades clave?
- a las capacidades que generan mayor valor en la organización y que determinan sus armas competitivas.
294. ¿Qué son las fortalezas?
- cualquier actividad que una organización hace bien o cualquier recurso único con el que cuenta.
295. ¿Qué son las debilidades?
- cualquier actividad que una organización n hace bien o recurso que necesita pero que no pose.
296. ¿Qué es el análisis SWOT?
- es el análisis de fortalezas, debilidades, oportunidades o amenazas de una organización.
297. ¿Qué es una estrategia corporativa?
- estrategia de la organización que especifica en cuales negocios entra una compañía o en cuales negocios desea estar, y que es lo que desea hacer con dichos negocio.
298. ¿Qué es una estrategia de crecimiento?
- estrategia corporativa que se utiliza cuando una organización desea expandir el numero de mercados a los que sirve o los productores que oferta, ya sea a través de sus negocios actuales o a través de negocios nuevos.
299. ¿Qué es una estrategia de estabilidad?
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