Administración Gerencial

1.- ¿Su profesor es un gerente? Analice en términos de funciones gerenciales, roles gerenciales y habilidades.

Si, el profesor es un gerente ya que tiene a su cargo alumnos, que son personas que dependen educativamente de él, y que están ahí para adquirir los conocimientos administrativos, para aprender a tomar decisiones en un momento determinado, así mismo hablando de roles gerenciales el profesor también depende del departamento de coordinación de la escuela, ya que así como los alumnos tienen que informar y cumplir con el profesor las tareas que les fueron asignadas, el profesor también debe de rendir cuentas al personal que jerárquicamente se encuentran en un nivel más alto, y es así como se adquiere la habilidad de tomar la responsabilidad para poder cumplir con las tareas que les son asignadas a cada uno de los involucrados.

2.- ¿La administración de empresas es una profesión? ¿Por qué sí o por qué no?

Sí, es una profesión, ya que se necesita adquirir los conocimientos para poder tomar las decisiones que más le convengan a la empresa u organización, cuando se adquieren dichos conocimientos, se puede generar riqueza, maximizar la obtención de utilidades, así mismo manejar adecuadamente los recursos financieros, siempre propiciando el mejor desarrollo económico del grupo social.

Es una profesión porque no solo se deben de estudiar y analizar los beneficios y/o ventajas que pueda adquirir una organización, es decir, también se deben de considerar cada uno de los riesgos que puede obtener una empresa; para esto es necesario saber identificar a los competidores, ya que ninguna administración puede darse el lujo de ignorarlos, y es cuando el profesionista debe de aplicar los conocimientos que adquirió como administrador de empresas para poder cumplir con los objetivos de la empresa, llevando a cabo el bienestar de la misma.

3.- "La administración fue, es y siempre será lo mismo: el arte de hacer que las cosas se hagan'.' ¿Está de acuerdo? ¿Por qué sí o por qué no?

Sí, estoy de acuerdo, ya que en cualquier empresa u organización, se desea cumplir con los objetivos que les fueron asignados y para poder lograrlos es necesario que cada uno de los individuos involucrados lleve a cabo sus tareas y las cumpla, es decir, no se puede lograr tener una empresa competitiva si no se hacen las cosas tal y como deben de ser, por lo mismo es indispensable tener una jerarquía, alguien que supervise cada una de las actividades de sus subordinados, con el fin de lograr el éxito deseado.

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