Admistracion De La Crm

NORMATIVIDAD DEL COMITÉ PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL

 Código sustantivo del trabajo: artículos 29, 30, 31, 34, 56, 57, 58, 60, 62, 108, 200, 201, 202, 205, 206, 207, 210, 211, 216, 217, 348, 349 y 351.

 Ley 9 de 1979: Código sanitario nacional. Título III desde el artículo 80 al 154

 Resolución 2400 de 1979: Estatuto de seguridad industrial

 Resolución 614 de 1984: Establece el funcionamiento de los programas de salud ocupacional

 Resolución 2013 de 1986: Reglamenta los comités de medicina, higiene y seguridad industrial

 Resolución 1016 de 1989: Establece la organización, funcionamiento y la forma de los programas de salud ocupacional en las empresas

 Resolución 1075 de 1992: Los empleadores deben incluir campañas de fármaco dependencia, tabaquismo y alcoholismo en el subprograma de medicina preventiva del programa de salud ocupacional.

 Decreto-ley 1295 de 1994: Establece la organización y administración del sistema general de riesgos profesionales.

 Ley 776 de 2002: Establece la organización y administración del sistema general de riesgos profesionales.

 Circular unificada en salud ocupacional 2004: Instrucciones para los empleadores y para los administradores de riesgos profesionales.

 Resolución 2346 de 2007: Regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas ocupacionales.

 Resolución 2844 de 2007: Adopción de las guías de atención integral de salud ocupacional (GATISO) como referente obligatorio.

 Resolución 2646 de 2008: Se establecen disposiciones y se definen responsabilidades para la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgo psicosocial en el trabajo y para la determinación del origen de las patologías causadas por el estrés ocupacional.

 Directiva 90270 CEE: Disposiciones de seguridad y de salud relativas al trabajo con equipos que incluyan pantallas de visualización

 NTP – 139: Normativa técnica relacionada con el trabajo con pantallas de visualización

 Resolución 1401 de 2007: Investigación de accidentes e incidentes de trabajo

 Resolución 3673 de 2008: Reglamento técnico de trabajo seguro en alturas

 Resolución 2318 de 1996: Reglamenta la expedición de licencias de salud ocupacional

 Resolución 2709 de 1996: Acerca de la renovación o sustitución de licencias de salud ocupacional.

El comité Paritario de Salud Ocupacional COPASO es un organismo de promoción y vigilancia de las normas y reglamentos de participación, ejecución y apoyo en lo establecido en el programa de Salud Ocupacional dentro de la empresa. Propone actividades de capacitación en Salud Ocupacional y cuya política

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