CUALES SON LOS PRINCIPIOS DE LA INFORMACION FINANCIERA BAJO LAS NIIF ?

1. ¿CUALES SON LOS PRINCIPIOS DE LA INFORMACION FINANCIERA BAJO LAS NIIF?

Estos principios que no son del todo novedoso con las que existen en el decreto 2649, fueron divididos en 2 secciones:

Cualidades primarias:

• Comprensibilidad

• Relevancia

• Confiabilidad

• comparabilidad

Cualidades secundarias:

• Materialidad

• Fidelidad representativa

• Revelación plena

• Prudencia

• Neutralidad

2. ¿QUE IMPACTO DEBE TENER LAS NIIF?

La adopción de las normas internacionales de información financiera responde a la necesidad de contar con normas contables actualizadas y que puedan responder a las exigencias de la economía actual.

3. ¿CUAL ES LA NECESIDAD DE QUE EXISTA UNA UNICA NORMA CONTABLE?

La falta de uniformidad impide a los inversionistas, analistas y demás usuarios, poder comparar fácilmente la información contable que se les suministre.

4. ¿EN QUE PODRA AFECTAR A LAS EMPRESAS EL PROCESO DE IMPLEMENTACION DE LAS NIC?

La implementación es un proceso que se debe llevar paso a paso, tardaría varios años para implementarse por completo.

5. ¿CUÁLES SON LAS IMPLICACIONES DE LAS NIIF PARA LAS COOPERATIVAS Y ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO?

Reconocen las cooperativas que es necesaria la convergencia pero se debe revisar el estándar. Los estándares no se pueden modificar, pero debe analizarse la conveniencia nacional. De no lograr claridad o se aplaza la aplicación mientras las empresas se adecúan o se elimina de ser necesario; se continúa evaluando el impacto.

El sector solidario da como alternativas:

• Que no se aplique a los aportes la Nic 32.

• Que se revise el ordenamiento legal colombiano.

• Que se establezca un plazo, para hacer los traslados y arreglos normativos y económicos necesarios.

6. ¿ES OBLIGATORIO PARA EL CONTADOR PÚBLICO CERTIFICARSE EN NIIF?

La aplicación de las Normas Internacionales de Información Financiera en Colombia se ha convertido en el pan de cada día con la entrada en vigencia de la Ley 1314 del 2009; sin embargo, no existe actualmente ninguna normativa que obligue al contador público a certificarse específicamente en la aplicación de estas. Aun así, el estar capacitado en ellas, es una oportunidad laboral y profesional que se abre a la profesión contable, máxime con el interés del Gobierno Nacional por internacionalizar las relaciones económicas del país.

No obstante lo anterior, el contador público “se excusará de aceptar o ejecutar trabajos para los cuales él o sus asociados no se consideren idóneos” y además “mientras se mantenga en ejercicio activo, deberá considerarse permanentemente obligado a actualizar los conocimientos necesarios para su actuación profesional y especialmente aquellos requeridos por el bien común y los imperativos del progreso social y económico”; tal como lo menciona la Ley 43 de 1990, por tanto, quien desee aprovechar este espacio laboral que la Ley 1314 abre al contador público, requerirá de la capacitación y conocimiento de las NIIF observando las directrices que el Consejo Técnico de la Contaduría Pública y demás organismos del Gobierno Nacional expidan.

7. ¿CUÁLES SON LOS ESTÁNDARES (IFRS-NIIF) QUE DEBEN SER CONSIDERADOS AL ESTABLECER UNA POLÍTICA PARA LA PRESENTACIÓN DE LOS ESTADOS FINANCIEROS DE PROPÓSITO GENERAL PARA LOS PERTENECIENTES AL GRUPO 2?

Los pertenecientes al grupo 2 deben tener en cuenta en las NIIF para pymes: sección 3 de presentación de estados financieros, sección 4 de estados de situación financiera, sección 5 de estado del resultado integral y estado de resultados, sección 6 de estado de cambios en el patrimonio y estado de resultados y ganancias, sección 7 de estado de flujos de efectivo, sección 8 de notas a los estados financieros, sección 10 de políticas contables, estimaciones y errores, sección 32 de hechos ocurridos después del período sobre el que informa, sección 31 de hiperinflación y sección 35 de transición a las NIIF para pymes.

8. ¿QUÉ DEBO TENER EN CUENTA DURANTE EL PROCESO DE IMPLEMENTACIÓN DE LAS NIIF?

El pasado 16 de julio murió Stephen R. Covey, el autor de 7 hábitos de la gente altamente efectiva, publicado en 1989 y best seller mundial. Me surgieron algunas apreciaciones importantes para el proyecto de implementación de las NIIF, por lo cual desempolvé el libro que ya tenía en el olvido, para hacer una adaptación que se me hace muy pertinente en estos momentos. Seguramente ustedes pueden crear mejores versiones, esta tan solo es la mía:

Hábito 1 – Ser proactivo. Es el componente fundamental de los otros 6 hábitos. La vida de la organización es producto de las decisiones, NO de las condiciones, y de la capacidad de elegir las respuestas al entorno rápidamente, por lo cual si no ha empezado su proyecto no permita que la procrastinación se apodere de este proyecto y tome acción inmediatamente.

Hábito 2 – Comience con un fin en mente. Las cosas se crean dos veces: primero mentalmente, luego materialmente. ¿Por dónde comenzar? Como lo expone Dimitris N. Chorafas en su libro IFRS, Valor Razonable y Gobierno Corporativo, “al comienzo. ¡Por lo que interesa a la planeación del proyecto constituye una equivocación! Un método considerablemente mejor para la planeación del proyecto es comenzar al final –los últimos entregables, la meta que esperamos alcanzar… separar la planeación del proyecto y la ejecución del proyecto.”

Hábito 3 – Poner primero lo primero. (Vea hábito 2) Mucho se habla de la implementación pero poco se le da el trato de proyecto, por eso hay que empezar por entender ¿Que es un proyecto?

Hábito 4 – Piense Ganar / Ganar: … ¡o no hay trato! El conocimiento crece cuanto más se comparte. Romper el paradigma de ganar-perder o perder-ganar con mucha creatividad, ingenio y capacidad.

Hábito 5 – Busque primero entender, luego ser entendido. Los 3 aspectos a tener en cuenta: Capacitación, capacitación y capacitación. Capacitar a la gente sale caro, ¡ajá! No capacitarla sale más caro aún, ¡seguro! Hay que ir al fondo del asunto. Entre otras cosas, ¿qué herramientas tecnológicas usará que le garanticen calidad e integridad de la información?

Hábito 6 – Sinergice. Trabajo en equipo e innovación. Este proyecto en particular afecta a todas las áreas de la organización. Algo muy importante es que no solo lo técnico contable es lo importante, por lo que hay una interdependencia con otras áreas y con otros estándares internacionales, es decir, debe ser un tratado holísticamente.

Hábito 7 – “Afilar la

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