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Caso Práctico: Qué Voy A Hacer Con Stella McCarthy


Enviado por   •  17 de Abril de 2015  •  428 Palabras (2 Páginas)  •  2.714 Visitas

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Caso Práctico

“¿Qué voy a hacer con Stella McCarthy?”

1. ¿Parece Adecuada alguna de las técnicas motivacionales para ayudar a Jim a tratar con Stella? De ser así, ¿cuáles son?

Evidentemente existen técnicas de motivación adecuadas, ya que nos damos cuenta que en esta lectura Jim se ha interesado en investigar los problemas que Stella mantiene con su familia para tratar de ayudarla, claramente para motivar a Stella se necesita más bien apoyo emocional es verdad que ella no ha rendido lo suficiente en su desempeño laboral debido a su problema matrimonial, vemos abiertamente que motivación salarial no resultaría pues ella se ha ausentado en el trabajo y mintiendo a la vez por su ausentismo de enfermedad cosa que no debería ser así pues no tenía la fortaleza de asistir al trabajo, pero lo que ella no tiene cuenta que podría perder su estadía en la empresa no debería mezclar sus problemas personales con el trabajo, entonces; más bien Jim debería mandarla hablar con la visitadora social de la empresa para que de esta manera la puedan ayudar emocionalmente y crecer su autoestima por el amor a ella misma y a sus hijos que la necesitan.

2. Desde el punto de vista ética, ¿hasta dónde cree que Jim debe llegar a tratar los problemas personales de Stela?

Desde el punto de vista ético, no es recomendable que Jim como jefe se involucre directamente en la vida personal de Stella, puede aconsejarla, pero cada ser humano posee las habilidades para poder enfrentar con las situaciones difíciles que se nos presente, con ayuda de asesoramiento y decisión de Stella dependerá del cambio y desenvolvimiento equilibrado entre relaciones laborales y familiares; no es ético que los empleadores resuelvan los problemas, nosotros somos capaces de encontrar soluciones a nuestros problemas.

3. Si usted fuera Jim, ¿qué haría?

Es difícil pero no imposible controlar estas situaciones, aplicaría una estrategia motivacional donde exista la armonía de trabajo y familia, que genere resultados para que Stella pueda tener el control en su vida personal y profesional; de igual manera optaría por ser central en mis decisiones, estamos en un mundo competitivo el cual escogemos personal calificado para que generen resultados positivos que ayuda al crecimiento empresarial y profesional de cada persona. En este caso sería de interés inmediato que reciba asesoramiento continuo que le ayude a poder resolver y mantener su trabajo, darle unos días libres con cargo a vacaciones, para que Stella tome en consideración que ella es quien sustenta la familia y que necesita de su trabajo. En caso de no resultar buscaría reemplazo inmediato.

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