DEFINICION DE MORAL DE UN PROFESIONISTA
Enviado por Adrix123456 • 14 de Septiembre de 2013 • 642 Palabras (3 Páginas) • 356 Visitas
INDICE
CONCEPTO PERSONAL DE MORAL……………………………………….pág. 3
DEFINICION DE MORAL DE UN PROFESIONISTA ………………………pág. 3
LA JUSTIFICACION EN EL CAMBIO DE LOS VALORES Y SU JERARQUIZACION EN FUNCION DEL CONTEXTO O CIRCUNSTANCIAS EN EL TERRENO PROFESIONAL………….……………………………...………….pág. 4
ESPECIFICACION DE MAYOR A MENOR IMPORTANCIA DE LOS PRINCIPALES VALORES IMPLICADOS EN MI PROFESION Y DEFINICION DE LOS MISMOS EN FUNCION DE COMO SE PRESENTAN EN LA PRACTICA PROFESIONAL………………………………………………………………….pág. 4
EN FUNCION DE ESTOS VALORES Y DE SU MISION PROFESIONAL SE SEÑALAN LAS REGLAS O NORMAS DESDE LA PERPECTIVA PERSONAL PARA LOGRAR UNA MISION PERSONAL ………………………………….pág. 5
CONCEPTO PERSONAL DE MORAL.
Desde mi punto de vista creo que la moral es un conjunto de creencias y normas que guían el comportamiento de las personas, individualmente o en una sociedad, por ejemplo, puede haber costumbres o morales correctas o incorrectas, como el de ceder el asiento a una persona mayor, discapacitada o embarazada en un transporte público, sería la correcta y la de no responder un saludo, sería la incorrecta. Todos estos actos y comportamientos son los valores que se obtienen en el seno familiar.
DEFINICION DE MORAL EN UN PROFESIONISTA.
La moral de un profesionista no es solo aplicar los conocimientos que ha adquirido en el transcurso de su formación, también es aplicar los valores morales que se le han inculcado, tanto en el seno familiar, como en su educación.
La conducta moral de un profesionista es algo distinto e independiente a la capacidad o desarrollo técnico y eficiente de su profesión, la conducta moral obliga al profesional a realizar las cosas a manera que respete y cumpla con las normas morales establecidas, respetando a los demás, actuando siempre con rectitud y con dignidad, con el fin de responder a todas las normas dentro de su profesión.
LA JUSTIFICACION EN EL CAMBIO DE LOS VALORES Y SU JERARQUIZACION EN FUNCION DEL CONTEXTO O CIRCUNSTANCIAS EN EL TERRENO PROFESIONAL
Yo creo que no debe haber justificación para el cambio de valores en el terreno profesional, ya que debemos de tener bien en claro nuestros valores desde un principio. Estos pueden no ir cambiando, si no ampliando la jerarquización de nuestros valores morales, mas con la finalidad de ir por la vida profesional, personal y social actuado de manera correcta, siempre buscando el bien común para la sociedad, como para el grupo de colaboradores de trabajo y para la empresa donde se labora.
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