ESTRUCTURA DE INDICE

                                     INDICE

Pagina

Introducción

Plan General de la Práctica Administrativa

CAPITULO l

DIAGNOSTICO INSTITUCIONAL……………………………………………………………….………....1

1. Información General de la Institución ………………………………...…………..12
2. Nombre y Dirección…………………………………………………………………12
3. Plano de la Institución………………………………………………………………13
4. Croquis de la Comunidad…………………………………………………………..14
5. Historia………………………………………………………………………………..15
6. Jornada de atención al público…………………………………………………….17
7. Personal………………………………………………………………………………17
8. Personal Administrativo presupuestado…………………………………………..17
9. Personal Administrativo por Contrato……………………………………………..17
10. Organigrama……………...………………………………………………………18

1. INFRAESTRUCTURA………………………………………………………………19

2.1 Tipo de instalaciones………………………………………………………………..19

2.2  local para reuniones………………………………………………………………..19

1. Área de atención al público

3. ADMINISTRACION…………………………………………………………………......20

1. Lineamientos y funciones establecidas…………………………………………...20
2. Orden jerárquico……………………………………………………………………..20
3. Planeación, Organización, Coordinación y control…………………………..…..20
4. Cambios en los procedimientos administrativos………………………………....20
5. Conocimiento y aplicación de la legislación educativa……………………..…...20

1. DEL PERSONAL…………………………………………………………………….21

1. Incentivos para el personal…………………………………………………….…...21
2. Comunicación de doble vía…………………………………………………………21
3. Administración eficiente……………………………………………………….…….21

1. MATERIAL Y EQUIPO……………………………………………………………...21

1. equipo de Oficina…………………………………………………………………....21
2. recursos……………………………………………………………………………....21
3. mobiliario

1. SITUACION EXTERNA……………………………………………………….….…22

1. Demanda de servicios ……………………………………………………………...22
2. Relación con otras instituciones……………………………………………………22
3. Supervisión , control y evaluación……………………………………………..…..22

1. APLICACIÓN DEL FODA…………………………………………………………...22

1. análisis del FODA…………………………………………………………………....23
2. comentario de los resultados obtenidos en el proyecto……………………..…..23
3. Cronograma de la Etapa Diagnostico Institucional……………………….……...23

CAPITULO II

ASISTENCIA TECNICA

1. Actividades asignadas por su efe inmediato……………………………………...24
2. Actividades realizadas por iniciativa propia……………………………………….24
3. Apoyo brindado a la institución en actividades propias de la oficina……….….24
4. Descripción de actividades para mejorar las debilidades……………………….24
5. Ejes declarativos procedimentales y actitudinales de esta etapa……………...25
6. Conocimientos previos que debe dominar el estudiante………………………..25
7. Comentario de las actividades realizadas…………………………………….…..25
8. Comentario de las competencias logradas en esta etapa………………….…...25
9. Comentario de la evaluación realizada por el jefe inmediato………………..….25
10. Autoevaluación……………………………………………………………...............26

CAPITULO III

PRACTICA DIRECTA

1. Actividades asignadas por el jefe inmediato……………………………………...28
2. Actividades ejecutadas por iniciativa propia……………………………………...28
3. Actividades realizadas (en esta etapa), fundamentadas con recursos

y principios administrativos…………………………………………………………28

1. Justificación de la aplicación de los instrumentos administrativos en cada

una de las actividades realizadas…………………………………………………33

1. Experiencias adquiridas en la práctica directa, de tipo declarativa, procedimental y actitudinales….........................................................................34
2. Justificación de los conocimientos previos que debe dominar el estudiante practicante para fortalecer esta etapa……………………………………………..34
3. justificación de los conocimientos previos que debe dominar un estudiante practicante para fortalecer esta área de trabajo………………………………….34
4. Indique en que porcentaje logro las competencias de esta Etapa……………..35
5. Comentario de la evaluación del jefe inmediato…………………………….……35
6. Comentario General de las 160 horas de Practica Directa……………………..35
7. Autoevaluación…………………………………………………………………….…35
8. Cronograma de actividades………………………………………………………...36
9. Comentario General de la práctica administrativa……………………………….37
10. Conclusiones generales……………………………………………………….……37
11. Recomendaciones generales………………………………………………………38

CAPITULO l V

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