Estudio Del Trabajo

ESTUDIO DE METODOS

Es un dibujo o representación gráfica que tiene como fin ayudar al sujeto en su estudio y está estructurado de la siguiente manera:

PRESENTACIÓN: Se representa en forma de árbol de varias ramificaciones.

CONTENIDO: Se busca la idea más relevante.

CARACTERÍSTICAS DEL DIAGRAMA:

• ORIGINALIDAD: Usar los colores para resaltar lo más importante.

• CLARIDAD: Se pretende que el contenido sea captado de manera visual facilmente.

• BREVEDAD: Colocar la idea más resaltante.

• CORRECCIÓN: Se deben usar palbras claves y en orden de importancia.

ESTUDIO DEL TRABAJO

Metodología para el perfeccionamiento del estudio del trabajo es:

1. Revisión General

2. Valoración

3. Especialización

4. Análisis

5. Diagnóstico

Trabajo: Algo para llegar a un fin determinado. Actividad que genera valor.

Para dicho estudio se divide en:

ESTUDIO DE MÉTODOS

Es el registro y examen crítico y sistemático

de las maneras de realizar las operaciones,

las actividades, procesos, etc.

Con el fin de efectuar mejoras.

ESTUDIO DE TIEMPOS

Es la aplicación de técnicas para

determinar el tiempo en que se lleva a cabo

una operación, actividad o proceso

desarrollados, por un trabajador, máquina u

otro según una norma o método

establecido.

AUMENTO DE LA PRODUCTIVIDAD

Llevando a cabo la siguiente metodología:

Escoger o seleccionar

Registrar

Estudiar y/o analizar

Diseñar

Aplicar

Mantener

Buscando siempre mejorar y eliminar los cuellos de botella, recursos restrictivos, factores limitantes del

sistema.

Algunos de estos pueden ser:

1. Mal diseño o cambios frecuentes no planeados del producto

2. Deshecho y desperdicio de materiales

3. Normas de Calidad

4. Mala disposición utilización del espacio

5. Malo e inadecuado manejo de materiales

6. Método ineficiente de trabajo

7. Mala planeación de las existencias

8. Problemas de mantenimiento

9. Problemas de abastecimiento

10. Mala ejecución del trabajo

11. Malas condiciones de trabajo

12. Etcétera.

ESTUDIO DE TIEMPOS Y MOVIMIENTOS El estudio de tiempos y movimientos es una herramienta para la medición de trabajo utilizado con éxito desde finales del Siglo XIX, cuando fue desarrollada por Taylor. A través de los años dichos estudios han ayudado a solucionar multitud de problemas

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