Etapas De La Carrera

Etapa de la carrera

Etapa de crecimiento (0-14 años)

(Primero ingrese al kínder para recibir la educación necesaria para desarrollar habilidades de movimiento, lógica, entre otras, luego ingrese a la escuela para tener la base fundamental de las materias generales haciendo más énfasis en clases como Español y Matemáticas).

Etapa de Exploración (15-24 años)

(Después de salir de la escuela, ingrese al Colegio donde realice los primeros tres años de ciclo común para luego entrar a un Colegio Técnico donde me Gradué de Bachiller técnico en MECANICA AUTOMOTRIZ, luego entre en la etapa de la indecisión y no encontraba todavía en que enfocarme específicamente, realice 2 Pruebas de Aptitud Académica en dos diferentes Universidades las cuales aprobé satisfactoriamente en (Universidad Nacional Autónoma de Honduras y en Universidad Nacional de Agricultura) luego de que las carreras que elegí no llenaban mis expectativas decidí buscar trabajo (en el cual estuve 6 meses laborando) luego de un recorte de personal decidí ingresar nuevamente a la Universidad ( CEUTEC) en la cual obtuve la Ingeniera en Informática)

Etapa de Establecimiento (25-44 años)

(Después de que me gradué estuve trabajando 2 años en una empresa de manufactura en el área de informática, después de ese tiempo decidí no seguir más y busque nuevamente un nuevo empleo en el cual estuve laborando por 3 años y medio en la Tabacalera Hondureña en el área de Informática, después de ese tiempo la empresa ya no llenaba mis expectativas y decidí formalizarme y buscar un trabajo estable y que cumpliera con los requisitos que tenía planeado así que busque la estabilidad laboral a plazo fijo en una Empresa Nacional Portuaria).

Etapa de Mantenimiento (45-65 años)

(Luego de que busque mi estabilidad laboral en la Empresa Nacional Portuaria, empecé trabajando como diseñador de sistemas para esta misma empresa, en el trascurso del tiempo recibí muchas capacitaciones con lo que fui ascendiendo de puesto hasta llegar hacer el Gerente de Informática en esta empresa).

Etapa de Decadencia (66 años +)

Luego de haber alcanzo mis metas propuesta así como todo llego mi decadencia en la cual poco a poco fui descendiendo de nivel hasta llegar a mi jubilación y sin más preámbulo llegue hacer irrelevante e incensario para la empresa donde me estabilice y di los mejores años de mi vida laboral.

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