GUÍA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS I

GUÍA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS I

1.-LA ADMINISTRACIÓN

Se define como el conjunto de conocimientos y técnicas que tienen por finalidad explicar el comportamiento de las organizaciones y que estáorientado a dirigir sus recursos y el esfuerzo humano hacia el logro de un objetivo común.

1.1.-CONCEPTOS DE ADMINISTRACIÓN

Sin embargo, la administración puede definirse de diversas formas, al igual que muchas otras áreas del conocimiento humano, pero es posible conceptualizarla para efectos de su fácil comprensión e incluyendo sus aspectos más importantes a través del análisis y síntesis de diversos especialistas en la materia:

Koontz&O'Donnell

Es la dirección de un organismo social, y su efectividad en alcanzarsus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a susintegrantes.

George R. Terry

La Administración es un proceso muy particular consistente en las actividades de planeación, organización, ejecución y control, queson desempeñadas para determinar y alcanzar los objetivosseñalados con el uso de seres humanos y otros recursos.

Wilburg Jiménez Castro

Se define como el proceso de prever, planear, organizar, integrar, dirigir y controlar el trabajo de los elementos de la organización yde utilizar los recursos disponibles para alcanzar los objetivos preestablecidos.

Agustín Reyes Ponce

La Administración es el conjunto sistemático de reglas para lograrla máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar unorganismo social.

Otros conceptos

• Es un proceso o serie de actividades continuas y relacionadas.

• Comprende y se concentra en el alcance de las metas de laorganización.

• Estas metas se alcanzan trabajando con y por medio de laspersonas y de otros recursos organizacionales.

1.2.- CARACTERÍSTICAS DE LA ADMINISTRACIÓN

Su universalidad

El fenómeno administrativo se da donde quiera que existe unorganismo social, porque en él tiene siempre que existir coordinaciónsistemática de medios. La Administración se da por lo mismo en elEstado, en el ejército, en la empresa, en una sociedad religiosa, etc. Además, los elementos esenciales en todas esas clases serán losmismos, aunque, lógicamente, existan variantes accidentales.

Su especificidad

Aunque la Administración va siempre acompañada de otros fenómenosde distinta índole (contables, sociológicos, psicológicos, jurídicos, etc.), el fenómeno administrativo es específico y distinto a los que acompaña. Se puede ser un magnífico ingeniero de producción (como técnico en esta especialidad) y un pésimo administrador.

Su unidad temporal

Aunque se distingan etapas, fases y elementos del fenómenoadministrativo, éste es único y, por lo mismo, en todo

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