HIGIENE Y SEGURIDAD
Enviado por Nessavag • 28 de Abril de 2015 • 3.046 Palabras (13 Páginas) • 212 Visitas
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL
U.N.E.F.A.
NÚCLEO CARACAS
Realizado por:
Arquimedes Fuentes
C.I. 18.529.466
Caracas, abril de 2015
INDICE
INTRODUCCIÓN……………………………………………………………………..
1.1 Seguridad industrial…………………….………………………………………2
1.2 Higiene Ocupacional……………………………………………………………2
1.3 Riesgo ………………………………………………………………………...2,3
1.4 Accidente de Trabajo o laboral………………………………………………..3
1.5 Enfermedades Laborales……………………………………………...….…3,4
2.1Organismos e instituciones nacionales e internacionales que tengan radio de acción en cuanto a la seguridad industrial e higiene ocupacional..…..…4,5
2.2 Clasificación según el agente…………………………...………….………5-7
2.3 Principios básicos para la identificación de riesgos………………………7,8
2.4 Principios básicos para el análisis de riesgos……………………..………8,9
2.5 Cuáles son los principios básicos para el control de riesgos…….…….9,10
2.6 Tipos de accidentes más comunes en el lugar de trabajo…………..……10
2.7 Factores Causales de los accidentes Laborales………………………11,12
2.8 Consecuencias de los accidentes laborales………………...……………..13
CONCLUSIÓN……………………………………………………………………..14
BIBLIOGRAFÍA……………...…………………………………………………….15
ANEXOS………………………..………………………………………………16-18
INTRODUCCIÓN
La higiene y seguridad industrial se inició en Venezuela, con la formulación de la Ley de Minas en 1909 En 1928, se promulga la primera ley del Trabajo aunque la real legislación en prevención de accidentes laborales se creó en el año de 1936 con la formulación de la nueva Ley de Trabajo y su respectivo Reglamento. Para 1944, se crea la Ley del Seguro Social Obligatorio (S.S.O), la cual establecía para ese momento la protección del trabajador asegurado en cuanto enfermedad, maternidad, accidente laboral, enfermedades profesionales, vejez, invalidez y muerte.
En 1968, se promulga el Reglamento de las Condiciones de Higiene, Seguridad en el Trabajo, vehículo de mucha importancia, en la actualidad, inclusive. Asimismo, en 1974 se pone en vigencia el decreto número 46 (2195) el cual se conoció como el Reglamento de Prevención de Incendios. Por otra parte en el mismo período anterior la Comisión Venezolana de Normas Industriales (COVENIN) prosiguen su intensa labor de estandarización de normas en materia de seguridad. A pesar del desarrollo que tuvo la seguridad nivel nacional no es sino hasta agosto de 1986, cuando se promulga la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT).
En la presente investigación de desarrollaran los principales términos referentes a la higiene y seguridad industrial, así como su clasificación según el agente, Organismos e instituciones nacionales e internacionales que tengan radio de acción en cuanto a la seguridad industrial e higiene ocupacional, Principios básicos para la identificación de riesgos, principios básicos para el análisis de riesgos, principios básicos para el control de riesgos, entre otros temas en relación con el mismo.
1. 1 Seguridad Industrial
La seguridad industrial es un área multidisciplinaria que se encarga de minimizar los riesgos en la industria. Parte del supuesto de que toda actividad industrial tiene peligros inherentes que necesitan de una correcta gestión.
Los principales riesgos en la industria están vinculados a los accidentes, que pueden tener un importante impacto ambiental y perjudicar a regiones enteras, aún más allá de la empresa donde ocurre el siniestro.
La seguridad industrial, por lo tanto, requiere de la protección de los trabajadores (con las vestimentas necesarias, por ejemplo) y su monitoreo médico, la implementación de controles técnicos y la formación vinculada al control de riesgos.
1.2 Higiene Ocupacional
Es la ciencia dedicada a la identificación, evaluación y control de aquellos factores ambientales o tensiones emanadas o provocadas en el lugar de trabajo y que pueden ocasionar enfermedades, destruir la salud y/o el bienestar, o crear algún malestar entre los trabajadores o los ciudadanos de la comunidad.
1.3 Riesgo
Riesgo es la vulnerabilidad ante un potencial perjuicio o daño para las
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unidades, personas, organizaciones o entidades (en general "bienes jurídicos
protegidos"). Cuanto mayor es la vulnerabilidad mayor es el riesgo, pero cuanto más factible es el perjuicio o daño, mayor es el peligro. Por tanto, el riesgo se refiere sólo a la teórica "posibilidad de daño" bajo determinadas circunstancias, mientras que el peligro se refiere sólo a la teórica "probabilidad de daño" bajo esas circunstancias.
1.4 Accidente de Trabajo o Laboral
Son todas las lesiones funcionales o corporales, permanentes o temporales, inmediatas o posteriores, o la muerte, resultantes de la acción violenta de una fuerza exterior que pueda ser determinada o sobrevenida en el curso del trabajo, por el hecho o con ocasión del trabajo, toda lesión interna determinada por un esfuerzo violento, sobrevenida en las mismas circunstancias.
1.5 Enfermedades Laborales
Las enfermedades ocupacionales, son contraídas por el trabajo o la exposición a ambientes laborales
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