Informe Caracteristicas

Informe características _ Andrés Felipe Hernández Gómez

CARACTERÍSTICAS DE COOPERATIVA:

 Las cooperativas se rigen por la ley 79 de 1988 y la ley 454 de 1998.

 la Cooperativa es una empresa asociativa sin ánimo de lucro. De derecho privado.

 En la cual los asociados, según el caso, simultáneamente los aportantes y gestores de la empresa.

 Creada con el fin de producir conjunta y eficientemente bienes o servicios para satisfacer necesidades de sus asociados y la comunidad en general.

 El ingreso de los asociados como su retiro son voluntarios.

 El número de asociados es variable e ilimitado.

 Funcionan de conformidad con el principio de la participación democrática.

 Realizar de modo permanente actividades de educación solidaria.

 Garantizar la igualdad de derechos y obligaciones de sus asociados sin consideración a sus aportes.

 El patrimonio es variable e ilimitado, los estatutos establecerán un monto mínimo de aportes sociales no reducibles durante la existencia de la cooperativa.

 La irrebatibilidad de reservas sociales y en caso de liquidación, la del remante.

 Duración indefinida en los estatutos.

 Promover la integración con otras organizaciones de carácter popular que tengan por fin promover el desarrollo integral del hombre.

CARACTERÍSTICAS DE FONDO EMPLEADOS:

 Se rigen por la ley 79 de 1988 la ley 454 de 1998 Decreto reglamentario 1481 de 1989, la Ley 1391 de 2010.

 Entidad perteneciente al sector de la economía solidaria, de derecho privado, sin ánimo de lucro.

 Constituida por personas libres, trabajadores dependientes y subordinados de la misma empresa, Integran con trabajadores asalariados.

 Ofrecen servicios de crédito a costos mínimos. Y prestan servicio en beneficio de sus asociados.

 su asociación y retiro es voluntario.

 Cada empresa puede formar uno o varios fondos de empleados, y también es posible que los trabajadores pertenecientes a varias empresas conformen un solo fondo de empleados.

 destina sus excedentes a la prestación de Servicios de carácter social. El crecimiento de sus reservas y fondos.

 Garantizar la igualdad de derechos de participación y decisión de los asociados sin consideración a sus aportes.

 El patrimonio debe ser variable e ilimitado.

 Establece la irrebatibilidad de las reservas sociales y en caso de liquidación, la del remante patrimonial.

 Constitución y duración es indefinida.

 Fomentar la solidaridad y los lazos de compañerismo entre los asociados.

CARACTERÍSTICAS DE ASOCIACIONES MUTUALES:

 La asociación mutual se rige por el decreto 1480 de 1989, la ley 454 de 1998.

 Organizaciones

...