La Innovacion

Management

1) Para que un producto o servicio sea innovador que requiere

Para que un producto o servicio sea innovador no basta con ser diferente este debe de aportar algo más a las persona y a la vez representar un beneficio.

2) Tom peters recomienda a las empresas, en el tema de contratación lo siguiente

Recomienda que en proceso de selección del personal para las empresas estas deben elegir: 1.-solo mujeres como trabajadoras, ya que ellas tienes muchas habilidades y cualidades como por ejemplo: puede ser administradoras, consejeras, contadoras, doctoras, etc.

2.- deben contratar solo personas muy jóvenes, porque los jóvenes tienes ideas frescas y algunas sonaras muy locas o jaladas de los pelos pero algunas serán realmente buenas e innovadoras

3) Ser empleable significa

Significa ser atractivo laboralmente, eso quiere decir que las empresas quieran trabajar contigo porque notas en ti alguna cualidades o diferencia entre las demás personas uno debe de tratar de destacarse o sobresalir sobre los demás para que las empresas noten eso y vean que eres competente.

4) La innovación puede ser de dos tipos explicar y poner un ejemplo

1.- gradual.- Esta se hace de forma gradual como su mismo nombre lo de hace de a pocos para que las personas puedan adaptarse a esta, ejemplo:

2.- radical.- Esta innovación se hace de forma completa de la noche a la mañana o como dice su nombre de forma radical, ejemplo:

5) El cambio significa

El cambio es la modificación o reestructuración de algo esto puede ser algo productivo o no, o innovador no todo cambio es bueno.

6) A las personas no les gusta cambiar porque

Porque nunca se sabe si este cambio es bueno o malo y a las personas no le gusta vivir en un estado de desconcierto y menos aún si no se sabe si este cambio tendrá algún beneficio.

7) Solo el 15% están dispuesto al cambio totalmente, el 70% es reacio al cambio y el otro 15% se vuelve un opositor al cambio y jamás cambiara se recomienda:

Se recomienda que un líder actué, hable o influya ante las personas que están en el grupo del 70% ya que el líder tiene la capacidad de crear líderes y por eso al hablar con el 70% estas podrán convencer a las demás personas para que acepten el cambio, todo es cuestión de estrategia

8) Habrá una relación entre cambio e innovación

Si existe una relación ya que ambas cosas generan una reestructuración o modificación de algo ya sea de un producto o servicio, pero en el cambio nada es seguro ya que nadie puede asegurar que es para bien o para mal, en la innovación se trata de mejorar la calidad de vida o comodidad de las personas ya que con la innovación se busca generar un plus o un beneficio para las personas.

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