Legisla

Son relaciones que se originan por la existencia de sujetos colectivos, entes jurídicos constituidos por personas físicas y a su vez integrantes de otros sujetos ideales, quienes traban entre si distintas relaciones, como ser:

* relación de asociación

* relación de negociación

*relación de conflicto

Contrato colectivo de trabajo:

Es un contrato celebrado entre un sindicato o grupo de sindicatos y uno o varios empleadores, o un sindicato o grupo de sindicatos y una organización o varias representativas de los empleadores.

También el contrato colectivo de trabajo recula todas las actividades laborales, este contrato también puede ser llamado convenio colectivo de trabajo (CCT) o convención colectiva de trabajo.

Contrato de ley:

Es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y varios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones, con el objetivo de establecer las condiciones según las cuales debe prestarse el trabajo de una rama determinada de la industria, y declarado obligatorio en una o varias entidades federativas en una o varias zonas económicas que abarquen una o más dichas entidades o en todo el territorio nacional.

Coaliciones:

Es como alianza, unión, liga, confederación o acuerdo entre varias partes. Esta alianza puede hacerse tanto entre varios partidos políticos, como entre países o empresas capitalistas, teniendo como objetivo el realizar una acción conjunta.

Sindicatos, federación y confederación:

Lo que entendí es que los sindicatos son la asociación de trabajadores o patrones, constituida para el estudio, mejoramiento y para la defensa de sus respectivos intereses, y también según lo que lei los trabajadores pueden crear sindicatos sin alguna autorización previa, y no es obligatorio estar en alguno.

Los sindicatos de trabajadores pueden ser:

I. Gremiales, los formados por trabajadores de una misma profesión, oficio o especialidad;

II. De empresa, los formados por trabajadores que presten sus servicios en una misma empresa;

III. Industriales, los formados por trabajadores que presten sus servicios en dos o más empresas de la misma rama industrial;

IV. Nacionales de industria, los formados por trabajadores que presten sus servicios en una o varias empresas de la misma rama industrial, instaladas en dos o más Entidades Federativas; y

V. De oficios varios, los formados por trabajadores de diversas profesiones. Estos sindicatos sólo podrán constituirse cuando en el municipio de que se trate, el número de trabajadores de una misma profesión sea menor de veinte.

Los sindicatos de patrones pueden ser:

I. Los formados por patrones de una o varias ramas de actividades; y

II. Nacionales, los formados por patrones de una o varias ramas de actividades de distintas Entidades Federativas.

También dice que todos los mayres pueden formar parte de un sindicato si asi lo desean, los sindicatos deberán constituirse con veinte trabajadores en servicio activo o con tres patrones, por lo menos.

Queda prohibido a los sindicatos:

I. Intervenir en asuntos religiosos; y

II. Ejercer la profesión de comerciantes con ánimo de lucro.

Los miembros de las federaciones o confederaciones podrán retirarse de ellas, en cualquier tiempo, aunque exista pacto en contrario, toda las federaciones y confederaciones deben registrarse ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

Reglamentos internos de trabajo:

Como en todo trabajo existen reglas internas como externas, en este caso las internas pueden ser sobre la higiene, comportamiento moral, etc, algunos ejemplos:

1. El personal deberá presentarse a sus labores diez minutos antes de su hora de entrada debidamente uniformado para checar su tarjeta en el reloj. Se dará una tolerancia de 10 minutos

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