PRINCIPIOS DE LA ORGANIZACIÓN

PRINCIPIOS DE LA ORGANIZACIÓN

La organización es una técnica de actividades específicas, la cual tiene como propósito ayudar a lograr cada objetivo.

Los principales principios de una organización son los siguientes:

• División del trabajo: consiste en la organización de cada persona para cumplir con las tareas específicas.

• Autoridad y responsabilidad: cada persona debe tener sus propios valores para tener una mejor posición.

• Unidad de mando: las personas reciben órdenes de acuerdo a sus jefes correspondientes.

• Unidad de dirección: cada grupo tiene su propio objetivo y su forma de trabajar.

• Centralización: se refiere a la concentración de cada persona.

• Jerarquía o cadena escala: esto nos dice que todo lo realizado debe llevar un orden.

Principio de la unidad de objetivos

Permite al personal contribuir objetivos de la empresa logrando lo que se propone.

Principio del tramo de administración

Depende de cada posición administrativa para la repercusión de variables.

Principio escolar

Cada puesto deberá ser tomado con más responsabilidad para poder tomar decisiones eficaces.

Principio de delegación por resultados esperados

Esto debe ser adecuado para asegurar la capacidad de los resultados esperados.

Principio del carácter absoluto de la responsabilidad

Este principio tiene que llevar una responsabilidad que no sea mayor ni menor.

Principio de nivel de autoridad

Requiere que las decisiones propias de la autoridad para una mejor organización.

Principio de la definición fundamental

La autoridad contribuirá adecuadamente con los objetivos de la empresa.

Principio del equilibrio

El equilibrio asegura eficacia global para cumplir los objetivos de la empresa.

Principio de flexibilidad

Mientras más flexibilidad tenga la empresa podrá cumplir con todos sus propósitos.

Principio de facilitación del liderazgo

La organización es una técnica para el liderazgo creando una situación existente que les ayude las tareas esenciales de acuerdo al liderazgo.

Conclusión

Todos tenemos que cooperar unos con otros, por sus limitaciones individuales, y deben conformar organizaciones que nos permitan lograr algunos objetivos que el esfuerzo individual no podría alcanzar. También notamos que la cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización. Una organización sólo existe cuando: Hay personas capaces de comunicarse y que están dispuestas actuar conjuntamente para obtener un objetivo común.

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