PROGRAMA DE PREVENCIÓN EMPRESA MICAR

PROGRAMA DE PREVENCIÓN

EMPRESA MICAR

2013

• Elaborado por Alumnos Ingeniería Prevención Calidad y Ambiente: Donoso P., Daphne; Fiedler  S. Paula; Fonseca S. Fanny; Silvio Llanos B.
• Revisado por Docente Área Procesos Industriales Sra Delia Contreras A.
• Toma Conocimiento Sr Miguel  Carrasco Illanes.

POLÍTICA DE SEGURIDAD

Nuestra empresa MICAR, basada en el respeto y confianza por sus trabajadores  se centra en  alcanzar los niveles óptimos de seguridad por ello se hace imperioso adoptar todas las medidas necesarias para prevenir  aquellas condiciones  que afecten la integridad  la seguridad y  la calidad de vida esto nos lleva a mejorar las condiciones de trabajo, con el fin de proteger a los integrantes de esta empresa y de todos quienes  directa o indirectamente  se relacionen con esta.

Por ello se establece esta Política de Seguridad, inserta en el Programa de Seguridad, siendo un compromiso de todos sus colaboradores al cumplimiento de lo dispuesto en este programa, es primordial la  participación en esta actividad siendo un  compromiso de todo el personal independiente del cargo que ocupe, debiendo ser cada uno el principal responsable de la seguridad propia y la de sus compañeros  este compromiso involucra al personal que esta cometiendo la acción a corregir su actitud y predicar con el ejemplo con acciones seguras. De este modo evitar que se produzcan los incidentes que pudiesen causar daño material o humano y que deriven en pérdidas o discontinuidad en los trabajos productivos.

Nuestro compromiso es  cumplir y respetar las normas, reglamentos y estándares de seguridad y prevención de riesgos.

Es de total convencimiento de la empresa que toda lesión o enfermedad laboral puede ser evitada con una actitud responsable de cada uno de los trabajadores comprometidos con la seguridad propia y de los demás que lo rodean, manteniendo siempre una actitud positiva frente a los cuidados que se deban adoptar conforme  al lugar donde se vayan a desempeñar anteponiendo por sobre todo la seguridad individual y grupal.

Es de total convencimiento de la empresa que toda  lesión puede ser evitada con una actitud responsable de cada uno de los trabajadores comprometidos con la seguridad propia y de los demás que lo rodean, manteniendo siempre una actitud positiva frente a los cuidados que se deban adoptar conforme anteponiendo por sobre todo la seguridad individual y grupal.

Las personas constituyen el valor más importante que garantiza nuestro futuro.

Sr. Miguel Carrasco Illanes

        Gerente General

I.- ANTECEDENTES GENERALES

Nombre de la Empresa: MICAR

Representante Legal: Sr Miguel Carrasco Illanes

Rubro Empresa:   Carrocerías en general  (Según DS 110)

Asesor  en Prevención: No cuenta con Asesor en prevención.

Mutualidad Adherida: I.S.L.

OBJETIVO GENERAL

1. Implementar Actividades Preventivas para reducir la Accidentalidad actual presentada en la empresa, en  el periodo  2013-2014
2. Generar un cambio en la cultura de Prevención de Riesgos de la organización, orientado a proteger a los colaboradores
3. Dar cumplimiento integral a todas las disposiciones legales vigentes  en Seguridad.
4. Desarrollar nuestro trabajo produciendo el menor impacto posible al Medio Ambiente que nos rodea.

OBJETIVO ESPECÍFICO

• Incentivar las buenas relaciones entre los colaboradores, para lograr un óptimo clima laboral.
• Ejecutar toda tarea de acuerdo al procedimiento correcto para lograr la máxima Seguridad y Productividad.
• Informar a los   colaboradores sobre los riesgos inherentes a su trabajo, así como de los medios y las medidas a adoptar para su

Prevención.

• Implementar planes de acciones a seguir en forma sistemática y permanente para todos y cada uno de los componentes de la empresa, con la finalidad de controlar y reducir las pérdidas que derivan de los acontecimientos no deseados.

ALCANCE

Este Programa de Seguridad involucra y determina la participación activa y sistemática del Gerente General, Supervisores, colaboradores y clientes.

II.- ASIGNACIÓN Y DEFINICIÓN DE RESPONSABILIDADES

GERENTE:

• Aprobar  y asignar los recursos necesarios para la implementación del

Programa.

• Comunicación efectiva con el Asesor de prevención, los supervisores y los

trabajadores.

• Verificar la efectividad del programa a través de revisiones mensuales.
• Revisar las actividades a realizar para poder cumplir con los objetivos y

actividades ejecutadas.

• Ser responsable de implementar en las diversas áreas de trabajo el programa

de seguridad.

ASESOR EN PREVENCIÓN DE RIESGOS:

• Difundir las actividades del Programa.
• Informar a los trabajadores de los riesgos y peligros de su trabajo.
• Deberá publicar el Programa de prevención a los trabajadores de la empresa.
• Deberá enseñar la correcta utilización de los medios y equipos de protección.

• Identificar y controlar las condiciones subestandar, reducir los riesgos y

peligros.

JEFE DE TALLER:

• Prever el desarrollo de su trabajo de manera segura, acorde a los elementos

del Programa.

• Dirige, coordina, y controla las acciones necesarias para la adecuación del

Programa.

• Coordinar y controlar dentro del taller las actividades de los trabajadores.
• Entrega materiales y equipos de protección al personal.
• Solicita las requisiciones de material de equipos de protección personal

necesario para cada tarea de los trabajadores.

DE LOS TRABAJADORES:

• Cumplir con el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad de la  

empresa en todas sus partes.

• Respetar las señalizaciones de seguridad del taller.
• Desarrollar sus actividades de acuerdo al procedimiento de trabajo,

entrenamiento y procedimiento de seguridad establecido.

• Informar a su jefe directo toda condición insegura que detecte en su área de

trabajo.

• Informar  los accidentes ocurridos dentro de la jornada laboral.
• Participar activamente en la investigación de accidentes.

II.- PROGRAMACIÓN DE ACTIVIDADES  Y PLANES DE ACCIÓN PARA EL CONTROL DE RIESGOS OPERACIONALES

PLAN Nº 1: CUMPLIMIENTO DE DISPOSICIONES LEGALES

PROPÓSITO: Facilitar y promover el cumplimiento de todas las disposiciones legales establecidas en la Ley N° 16.744 y sus decretos normativos sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.

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