¿Qué Es Una Pensión? Por El IMSS

Te has puesto a pensar que tener una pensión es el resultado de un esfuerzo de toda la vida laboral para ti como trabajador, contar con ella ofrece tranquilidad y seguridad para poder disponer mensualmente de una pensión que te permitirá vivir con dignidad a ti o a tu familia en caso que tú faltes.

La pensión es por lo tanto una Prestación Económica que se te otorgará como trabajador asegurado o a tus beneficiarios cuando cumplas las condiciones para solicitarla, descritas en la Ley del Seguro Social. La pensión la podrás obtener por:

Incapacidad Permanente

Invalidez

Cesantía en edad avanzada o vejez

Retiro

Viudez

Orfandad

Ascendientes

Es la cantidad periódica, temporal o vitalicia, que la seguridad social paga por razón de jubilación, viudedad, orfandad o incapacidad.

Origen de la pension según RAE

Ahora bien en nuestro amado país quien más que nuestra máxima institución nacional encargada de la administración de este concepto que el IMSS, pero es de resaltar, que se encarga de la seguridad social únicamente de la población económicamente activa contenida en el Apartado A del articulo constitucional 123, es decir, los trabajadores a pensionarse por medio de una relación laboral entre "particulares", este comentario se lo aporto, ya que recordemos que existen las pensiones de trabajadores del estado, pero eso lo regula a nivel federal el ISSSTE o bien a nivel estatal los diferentes órganos encargados de ellos(ISSEMyM del Edomex, IPEVER de Veracruz, ISSSTELEON de los amigos regios y asi sucesivamente), se preguntaran y esto para que me sirve conocer, pues verán, su real valor al ver, que si alguno de ustedes tuviera la coincidencia de haber laborado para algún Estado, Municipio o Institución Gubernamental y aparte estuvieran como trabajadores asegurados ante el Seguro Social, como Instituto, pudieran gozar de dos pensiones diferentes, ya que al día de esta publicación no existe algún fundamento legal que se lo impidan como la ven? Asi que hay se las dejo para el análisis amigos!! Ya con más calmita veremos estos casos de pensiones en cada caso especifico, como siempre en este su blog, así que esperen ver los próximos artículos!!

Bueno, ahora adentrémonos más en materia laboral, recuerden que estamos hablando del personal subordinado entre "particulares", bueno ya sabemos quien es nuestra Institución que nos dirige, ahora tenemos que analizar como se lleva acabo esa "administración", para ello, les comento o mejor dicho, les recuerdo que la propia Institución creada en Febrero de 1973, por el entonces Presidente Luís Echeverría se conduce bajo una propia Legislación, conocida como la Ley del Seguro Social, la cual ha sufrido varias adecuaciones y/o reformas a lo largo de la historia, pero en nuestro caso, en materia de pensiones solo nos remitimos a hablar de "las dos leyes" que han existido, la del "origen" del Seguro Social en los Setentas, y la vigente esta es la que existe hoy en día que se creo, cuando se reformo "el origen" en Julio de 1997, aquí es bueno hacer una acotación y recomendación, a pesar de haber nacido unos años después de la primera LSS, eso no me da "pretexto" para no estudiarla eeeh, así que amigos les invito a con este ejemplo, me imagino que muchos de ustedes, ni por enterados estaban que tienen la gran opción de poder escoger bajo que régimen pueden lograr su pensión, pero como dicen por ahí esa es otra historia que hablaremos de ella mas adelante.

Asi las cosas recordemos que en la LSS de 1973 se realizaba para el pago de pensión un sistema de reparto donde el trabajador no participaba en las decisiones de su pensión, no existía alguna entidad que pudiera regular todos eso "dineros" para su reparto posterior, la cuota social no existía y no existían estados de cuenta por trabajador, ya que el dinero pertenecía al IMSS y punto, en fin amigos el asunto era tan cerrado que, si

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