Registro y actualización de Beneficios

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INSTRUCTIVO USO DE SISTEMA

 MÓDULO DE REGISTRO Y ACTUALIZACIÓN DE BENEFICIOS

PEOPLESOFT

DIRECCIÓN NACIONAL DE PROCESOS

VICERRECTORÍA DE PROCESOS Y TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN

Tabla de Contenidos

1.        CONTEXTO        

2.        RESPONSABLE FUNCIONAL DEL MÓDULO        

3.        CONCEPTOS CLAVES ASOCIADOS AL MÓDULO        

4.        MAPA CONCEPTUAL DE PROCESOS DE SISTEMA DEL MÓDULO        

5.        PROCESOS DE SISTEMAS DEL MÓDULO        

6.        HISTORIAL DE CAMBIOS DEL DOCUMENTO        

7.        PUBLICACIÓN DEL MAPA CONCEPTUAL PROCESOS DE SISTEMA        

1. CONTEXTO

El módulo de Registro y actualización de Beneficios permite administrar los beneficios vigentes que se pueden asignar a un empleado. Algunos de los beneficios vigentes son: seguro de vida, catastrófico y de salud.

En este módulo es posible realizar las siguientes actividades:

• crear nuevos beneficios que luego se pueden asignar a empleados.
• modificar o actualizar los beneficios existentes
• asignar beneficios a empleados y beneficiarios.
• actualizar información de familiares y beneficiarios

1. RESPONSABLE FUNCIONAL DEL MÓDULO

El responsable funcional del módulo es la Dirección Nacional de Personal de la Corporación Santo Tomás dependiente de la Dirección Nacional de Recursos Humanos de la Vicerrectoría de Administración y Recursos Humanos.

1. CONCEPTOS CLAVES ASOCIADOS AL MÓDULO

• Empleado: colaborador que tiene un vínculo legal con la Corporación Santo Tomás y presta servicios en ella. Se definen como "Empleados" en el sistema las siguientes categorías: “Académicos”, “Administrativos”, “Honorarios”, “Alumnos Ayudantes”.
• Beneficios: corresponden a las retribuciones tendientes a satisfacer alguna necesidad de parte de los empleados, las cuales la Corporación Santo Tomas entrega a título gratuito, con financiamiento mixto o sólo el empleador; respecto de las dos últimas, se consideraran beneficios  si el valor de éstos es sustancialmente más bajo que el promedio del mercado.
• Plan de Beneficios: es la denominación que da PeopleSoft a un beneficio en particular.
• Beneficiario: es la persona, empleado o persona de su grupo familiar que posee un beneficio.
• Tipo seguro: es uno de los beneficios otorgados por la Corporación Santo Tomás. Existen seguros: de vida, catastrófico y de salud.

1. MAPA CONCEPTUAL DE PROCESOS DE SISTEMA DEL MÓDULO

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Ilustración 1: Mapa Conceptual del proceso de sistema del módulo Registro y actualización de Beneficios

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