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SISTEMAS DE PROTECCIÓN DE SEGURIDAD INDUSTRIA.


Enviado por   •  22 de Mayo de 2016  •  Tarea  •  3.553 Palabras (15 Páginas)  •  336 Visitas

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Proyecto Final.

Luis Elgueta Osses.

SISTEMAS DE PROTECCIÓN DE SEGURIDAD INDUSTRIA.

Instituto IACC.

02/05/16

Desarrollo

Estimado profesor.

Analizando el caso de la empresa subcontratista que presta servicios de aseo a un edificio de 23 pisos, me he dado cuenta de la importancia de la legislación vigente, de los procesos que se deben seguir y los controles y medidas que uno como prevencioncita debe tener, agradezco su paciencia y a continuación detallo mi trabajo gracias.

Artículo 94º

Las normas de prevención contenidas en este reglamento interno, deberán ser acatadas obligatoriamente por el personal de la empresa contratista. Para ello, los contratos que suscriba la empresa LIMPIEZA LIMPIA LTDA., con el contratista deben incluir un artículo relativo a la obligatoriedad de acatar las normas de Seguridad y Salud Ocupacional y Medio Ambiente de la empresa.

De acuerdo a la Ley Nº 20.123 que regula el trabajo en régimen de subcontratación, el funcionamiento de las empresas de servicios transitorios y el contrato de trabajo de servicios transitorios, establece en su artículo 183-R que el contrato de trabajo de sus servicios transitorios es una convención en virtud de la cual un trabajador y una empresa de servicios transitorio se obligan recíprocamente, aquel a ejecutar labores específicas para una usuaria de dicha empresa, y está a pagar las remuneraciones determinadas por el tiempo servido.

El contrato de trabajo de servicios transitorios deberá celebrarse por escrito y contendrá, a lo menos, las menciones exigidas por el artículo 10 del Código del trabajo.

La escrituración de contrato de trabajo de servicios transitorios deberá realizarse dentro de los cinco días siguientes a la incorporación del trabajador. Cuando la duración del mismo sea inferior a cinco días, la escrituración deberá hacerse dentro de dos días de iniciada la presentación de servicios.

Una copia del contrato de trabajo deberá ser enviada a la usuaria a la que el trabajador prestara servicios.

Artículo 95º

La Ley Nº20.123, en su artículo 4º, establece que la Dirección del Trabajo deberá poner en conocimiento del respectivo Organismo Administrador de la ley Nº 16.744, todas aquellas infracciones o deficiencias en materia de higiene y seguridad. Que se constaten en las fiscalizaciones que se practiquen a la empresa. Copia de esta comunicación deberá remitirse a la Superintendencia de seguridad social.

El referido Organismo Administrador deberá, en el plazo de 30 días contado desde la notificación, informada a la Dirección del Trabajo y a la Superintendencia de Seguridad Social, acerca de las medidas de seguridad  específicas que hubiere prescrito a la empresa infractora para corregir tales infracciones o deficiencias.

Corresponderá a la Superintendencia de Seguridad Social velar por el cumplimiento de esta obligación por parte de los Organismo Administradores.

Artículo 96º

De acuerdo con el artículo 68 de la Ley 16.744, la empresa LIMPIEZA LIMPIA LTDA., proporcionara gratuitamente a sus trabajadores todos aquellos equipos o implementos que sean necesarios para su protección personal, de acuerdo a las características del riesgo que se presenten en cada una de las actividades que se desarrollan en la empresa.

Fija sentido y alcance de los artículos 183-A, 183-B, 183-C y 183-D del Código del Trabajo, incorporados por la Ley Nº20.123, publicada en el Diario Oficial de 16.10.2006

Artículo 97º

Es responsabilidad exclusiva del trabajador mantener en buen estado sus elementos de protección y su higiene y mantención.

El contrato de trabajo contendrá, a lo menos, las siguientes estipulaciones, en conformidad  a lo establecido en el Art. 10 del código del trabajo:

  • A) Lugar y fecha del contrato.
  • B) Individualización de las partes, con indicación de la nacionalidad del trabajador; fecha de nacimiento e ingreso del trabajador.
  • C) Determinación de la naturaleza de los servicios y del lugar o ciudad en que hayan de presentarse.
  • D) El monto, forma y periodo de pago de la remuneración acordada.
  • E) Duración y distribución de la jornada de trabajo, salvo que en la empresa existiere el sistema de trabajo por turno, caso en el cual se estará a lo dispuesto en el reglamento interno.
  • F) Plazo del contrato.
  • G) Demás pactos que acordaran las partes.

Artículo 6º: El contrato de trabajo de los menores de 18 años de edad deberá ser firmado, conjuntamente con estos, por el representante legal del menor, o en su defecto, por la persona o institución que lo tengan a su cuidado y, a falta de todos los anteriores, deberá acompañarse la autorización del inspector del trabajo respectivo.

Riesgos

Consecuencias

Medidas Preventivas

  1. Caídas del mismo y de distinto nivel.

Fracturas.

Contusiones.

Muerte por caída  de altura.

  • Uso de calzado apropiado al proceso productivo, en lo posible, que tenga suela de goma o antideslizante y de taco bajo.
  • Evitar corres por pasillos y escaleras.
  • No subirse donde no corresponda, como sobre sillas, mesas, inodoros, etc.
  • Los trabajos en altura serán ejecutados por personal apto y capacitados:

Examen altura física.

Capacitación en trabajos de alturas.

Utilización de EPP adecuados y en buen estado.

  1. Sobreesfuerzos físicos.

Trastornos

Músculos

Esqueléticos

  • Utilizar equipos mecanizados para el levantamiento de carga, dispuesto por la empresa.
  • Conocer y utilizar método correcto de levantamiento manual de materiales.
  • Solicita una evaluación del puesto de trabajo con el método sugerido en las guías técnicas para el manejo o manipulación de cargas( ley 20.001 DS Nº63 /2005), para asegurarse que no se encuentre manipulando cargasen niveles de riesgo.
  1. Golpes con o por

Contusiones.

Fracturas.

  • Almacenamiento correcto de materiales.
  • Mantener ordenado el lugar de trabajo.
  • Mantener despejada la superficie de trabajo.
  • En bodegas de almacenamiento de materiales en altura se debe usar casco y zapatos de seguridad.
  1. Atrapamiento por cajones de escritorios o kardex.

Heridas.

Fracturas.

  • Dotar a los cajones de escritorios de topes de seguridad.
  • Al cerrar cajones de kardex o escritorios hay que empujarlos por medio de las manillas.
  1. Contactos con energía eléctrica.

Quemaduras.

Tetanizacion.

Fibrilación ventricular.

  • Inspección frecuentes de cables y artefactos eléctricos.
  • Si un equipo o maquina eléctrica presenta fallas, hay que desenchufarla y dar aviso inmediato al encargado de mantención.
  • No recargar las instalaciones eléctricas.

  1. Radiación ultravioleta por exposición solar.

Eritema (quemadura solar en la piel)

Envejecimiento prematuro de la piel.

Cáncer a la piel.

Queratoconjuntivitis.

  • Evitar exposición al sol en especial en las horas próximas al medio dia.
  • Realizar trabajos bajo sombra.
  • Usar protector solar adecuado al tipo de piel, aplicar 30 minutos antes de exponerse al sol, repitiendo varias veces durante la jornada de trabajo.
  • Beber agua de forma permanente.
  • Se debe usar manga larga, casco o sombrero de ala ancha en todo el contorno  con el fin de proteger la piel en especial brazos, rostro y cuello.
  • Mantener permanente atención a los índices de radiación ultravioleta informados en los medios de comunicación, ellos sirven como guía para determinar grado  de exposición.
  • Usar lentes de sol  con filtro UV-A Y UV-B.

RIESGOS EN TRABAJOS CON MAQUINAS

  1. Proyección de partículas.

Lesión ocular, lesión facial.

  • Uso de elementos de protección  personal según el proceso (gafas de seguridad o protector facial).
  • Conocer el procedimiento de trabajo seguro.
  1. Caídas del mismo o distinto nivel

Fracturas, esguinces, contusiones, heridas.

  • Mantener la superficie de trabajo sin desniveles pronunciados, despejada, ordenada y limpia
  • Los pasillos de transito deben estar despejados, ordenados y sin obstáculos.
  • Uso de calzado apropiado al proceso productivo, en lo posible, que tenga suela de goma o antideslizante.
  1. Exposición a humos metálicos.

Lesiones  al aparato y tracto respiratorio.

  • Protección respiratoria para el control y emisión o manejo de extracción de humos metálicos, contar con un sistema de extracción forzada.
  1. Incendio

Quemaduras, lesiones, intoxicaciones.

  • Des energizar todo equipo o máquina que este cerca del amago de incendio.
  • Dar la alarma de incendio.
  • Utilizar el equipo extintor más cercano.
  • Evacuar cuando no se controle según lo que indica el plan de emergencia de la empresa.
  1. Atrapamiento.

Lesiones múltiples, aplastamiento, desmembramientos, heridas, fracturas.

  • Sistema de protección de parada de emergencia en la máquina.
  • No usar ropa suelta, elementos de protección mal puestos, cabello largo, cadenas o pulseras.
  1. Contacto térmico

Heridas, quemaduras.

  • Utilizar elementos de apoyo y sujeción, como pinzas y tenazas.
  • Usar elementos de protección personal, tales como guantes y ropa de trabajo que impidan el contacto directo.
  • Disponer de un lugar señalizado para colocar el material caliente.
  1. Exposición a ruido.

Hipoacusia, sordera profesional.

  • Confinar la fuente de emisión.
  • Efectuar pausa programada de acuerdo al nivel de presión sonora.
  • Utilizar permanentemente el protector auditivo si el ruido supera los 85 Db en la jornada.
  1. Exposición a temperaturas extremas ( alta- baja)

Deshidratación trastornos a la piel.

  • Aislar las fuentes de calor y frio.
  • Climatizar los lugares de trabajo donde se presenten estas temperaturas.
  • Utilizar ropa de trabajo apropiada a la temperatura que está en exposición.
  • No salir del lugar de exposición repentinamente.
  • Contar con disposición de agua (para el calor) permanentemente.
  • Generar una dieta balanceada referida a las temperaturas a que estará expuesto el trabajador.
  1. Cortes y punzaduras.

Cortes, heridas, contusiones.

  • Examinar el estado de las piezas antes de utilizarlas y desechar las que presenten el más mínimo defecto.
  • Desechar el material  que se observe con grietas o fracturas.
  • Utilizar los elementos de protección personal, principalmente guantes y protector facial.
  1. Contacto con sustancias químicas (Sustancias en estado liquido o solido) o intoxicaciones por productos de aseo.

Dermatitis por contacto, quemaduras, erupciones, alergias.

  • Contar con sistemas de extracción  y ventilación  si la concentración  del producto en el ambiente de trabajo supera los límites permisibles según el tipo de producto.
  • Antes de manipular conozca la hoja de datos de seguridad y ficha técnica del producto y las medidas que se deben tomar en caso de derrame o contacto.
  • Mantener la ficha cerca del lugar de trabajo.
  • Uso de guantes de neopreno, caucho o acrilonitrilo de puño largo especiales según la sustancia utilizada en el proceso.
  • Uso de gafas de seguridad, protector facial y mascara con filtro si lo requiere el producto.
  • Conozca el procedimiento o plan de emergencia de la empresa.
  • No mantener alimentos en el lugar de trabajo.
  • Utilizar envases rotulados correctamente para almacenar, aplicar y trasladar los productos de aseo.
  1. Exposición a productos químicos (sustancias en estado gaseoso o vapores)

Enfermedades del corazón, lesiones a los riñones y a los pulmones, esterilidad, cáncer, quemaduras, alergias.

  • Contar con sistema de extracción y ventilación si la concentración del producto en el ambiente de trabajo supera lo limites permisibles según el tipo de producto.
  • Antes de manipular conozca la hoja de datos de seguridad del producto y las medidas que se deben tomar frente a la exposición frecuente del producto.
  • Mantenga la ficha cerca del lugar de trabajo.
  • Uso de guantes de neopreno, caucho o acrilonitrilo de puño largo especiales según la sustancia utilizada en el proceso.
  • Uso de máscara facial con filtro y protector facial si es necesario.
  • Correcto manejo de productos según manuales de procedimientos de la empresa.
  • Conocer el plan de emergencia.
  • No mantener alimentos en el lugar de trabajo.

 

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