Salud Ocupacional
Enviado por monikajmm • 13 de Julio de 2012 • 371 Palabras (2 Páginas) • 391 Visitas
Interrogantes de salud ocupacional
1) ¿Qué es salud?
R/ es un estado de bienestar físico, mental y social de cada persona, no solo en la ausencia de la enfermedad.
2) ¿Qué es trabajo?
R/ es toda actividad que el hombre realiza de transformación de la naturaleza con el fin de mejorar la calidad de vida.
3) ¿Qué es el ambiente de trabajo?
R/ es el conjunto de condiciones que rodean a la persona y que directa o indirectamente influyen en su estado de salud.
4) ¿Qué se entiende por riesgo?
R/ es la probabilidad de ocurrencia de un evento.
5) ¿Qué es factor de riesgo?
R/ es un elemento, fenómeno o acción humana que puede provocar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones.
6) Diferencia
INCIDENTE ACCIDENTE DE TRABAJO ENFERMEDAD PROFESIONAL
Es un acontecimiento no deseado, que bajo circunstancias diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas o a las instalaciones Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud Es el daño a la salud que se adquiere por la exposición a uno o varios factores de riesgo en el ambiente de trabajo.
7) ¿Cuántas enfermedades adopta el gobierno como profesionales?
R/ 42 enfermedades, dentro de las cuales podemos mencionar la intoxicación por plomo, la sordera profesional y el cáncer de origen ocupacional.
8) Definición de salud ocupacional.
R/ es una disciplina que busca el bienestar físico, mental y social de los empleados en sus sitios de trabajo.
9) ¿Cuáles son los 3 componentes que se establece en la ley 100 de 1993?
R/
El régimen de pensiones.
La atención en salud.
El sistema general de riesgos profesionales.
10) Sistema general de riesgos profesionales
R/ es un conjunto de normas y procedimientos destinadas a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades profesionales y de igual a los accidentes que pueden ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo que realizan.
11) ¿Cuál es el objetivo en los reglamentos del SGRP?
R/
Establecer las actividades de promoción y prevención.
Fijar las prestaciones de atención en salud.
Vigilar el cumplimiento de cada una de las normas.
12) ¿Quiénes conforman el SGRP?
El ministerio de protección social.
El concejo nacional de riesgos profesionales.
El comité nacional de salud ocupacional.
El fondo de riesgos profesionales.
...