Sueldos Y Salarios

Principales Términos Contables en Venezuela:

- Abonar, Descargar, Acreditar o Datar: realizar una anotación en el Haber de una cuenta.

- Adeudar, Cargar o Debitar: realizar una anotación en el Debe de una cuenta.

- Activo: es un bien tangible o intangible que tiene una empresa o persona natural (Tipos y Clasificación de Activos).

- Asiento: son las anotaciones realizadas en el Libro Diario y en el Libro Mayor (Tipos de Asientos Contables).

- Capital Social: es la suma de todos los bienes, valores y recursos movilizados para la constitución y puesta en marcha de una empresa.

- Patrimonio Contable: es el valor total de los bienes de una persona o empresa (Tipos y Clasificación de Cuentas de Capital y Patrimonio).

- Cuentas: es el instrumento que permite clasificar y registrar una determinada operación (Clasificación de Cuentas Contables).

- Cuenta Acreedora: aquella cuyo saldo es acreedor.

- Cuenta Deudora: aquella cuyo saldo es deudor.

- Crédito: suma del haber de una cuenta.

- Débito: suma del debe de una cuenta.

- Interés: es el monto que se gana una empresa o persona natural por realizar una inversión o que se paga al pedir un préstamo o crédito (Tipos de Intereses).

- Libros contables: son los libros obligatorios que reflejan la realidad económica de la empresa a lo largo de un período de tiempo (Tipos de Libros Contables).

- Pasivo: es lo que una empresa o persona natural, adeuda a otros al momento de presentar el Balance General Contable (Tipos y Clasificación de Pasivos).

- Prestaciones Sociales: es la indemnización que recibe un trabajador como compensación por sus años de servicio, al término de la relación laboral (Cálculo de Prestaciones Sociales).

- Saldo: diferencia entre el débito y el crédito.

- Saldo Deudor: si el débito es mayor que el crédito.

- Saldo Acreedor: si el débito es menor que el crédito.

- Saldo Cero: si el débito es igual que el crédito.

- Saldar una Cuenta: anotar su saldo de forma que el débito y el crédito sumen lo mismo.

- Sueldo o Salario: es la remuneración regular asignada por el desempeño de un cargo o servicio profesional (Cálculo del Salario Integral).

- Utilidades o Bono de Fin de Año: es un pago extra que recibe el trabajador, que por lo general se realiza el final del año (Cálculo de Utilidades).

- Bono vacacional: es un bono adicional que se cancela con el salario normal.

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