Teoria De Tesis

PARADIGMAS EMPRESARIAL DEL SIGLO XXI

Un nuevo paradigma, (cambio o ejemplo) es el comienzo de un nuevo camino, una nueva forma de hacer las cosas mejorando el modelo que está remplazando

-Se requiere tener nuevas formas de afrontar situaciones esperando mejorar la empresa.

-Dar respuesta a las nuevas respuestas a los nuevos retos que requieren de soluciones creativas e innovadoras.

-La transición asía lo nuevo, es una nueva manera de ver algo, que se hace necesario debido a los nuevos desarrollos en la ciencia, tecnología, arte y otras áreas de trabajo.

-La preocupación de los empresarios por ser más competitivos es continuar cambiando estrategias según las necesidades.

- Una nueva forma exitosa, es realizar un negocio rentable a corto y largo plazo, con visión y objetivos claramente definidos, comprendidos por todo el personal involucrado.

-Se requiere un gran sentido ético, moral, social y jurídico.

-Los empresarios, tienen una gran responsabilidad social de organizar equitativamente los factores de la producción con base en el hombre.

-Está demostrado a nivel nacional e internacional que aquellas empresas e instituciones que adoptaron nuevos paradigmas (modelos) aumentaron la productividad y competitividad.

RECOMENDACIONES DEL PARADIGMA EMPRESARIAL

-El mayor impacto que logran las empresas es sobre el medio ambiente y la sociedad, ya que tratan de que los productos que venden sean de calidad.

-La responsabilidad de la empresa es la mejora de los canales de distribución y logística para disminuir la contaminación causada por la emanación de gases y carbonos.

-La utilización de paneles solares y energía renovables.

-La creación de áreas verdes y redes de internet inalámbricos gratuitos.

-Se recomienda rediseñar continuamente la cultura organizacional, a fin de generar compromisos con otras empresas y así mejorar LA CALIDAD DE VIDA DE LA COMUNIDAD.

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