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Trabajo Social


Enviado por   •  21 de Febrero de 2014  •  229 Palabras (1 Páginas)  •  249 Visitas

proyecto comporta una serie de tareas y actividades. L a coordinación es la forma de armonizar todas las actividades y todos los esfuerzos de un conjunto.

4. Dirigir: Consiste, especialmente, en encaminar las acciones a hacia cierto punto, mediante la toma de decisiones que se incorporan como instrucciones, mandatos y ordenes.

Participación y dialogo: Estas son dos características fundamentales de trabajo social en cuanto a tecnología social.

Delegación y descentralización: Estos son 2 aspectos sustanciales en la administración de programas de trabajo social: la delegación (que atañe a las personas), la descentralización (que se refiere a las estructuras).

5. Controlar: Consiste en disponer de un conjunto de mecanismos que sirvan para medir y examinar de manera sistemática los resultados obtenidos en relación a los resultados previstos y establecer, eventualmente, acciones correctas, cuando así fuera necesario.

2. Modalidades operativas

Según la finalidad técnica de la actividad:

* Asistencial

* Rehabilitadora

* Preventiva

* Promocional

Según el carácter o tipo de actividad:

* Gestión

* Administración

* Terapéutica

* Educativa

* Animación-promoción

Según las escalas de actuación:

* Escala macro social

* Escala micro social

Según los sectores de intervención

* Tercera edad

* Juventud

* Disminuidos físicos

* Emigrantes, etc.

Según los ámbitos de acción:

* Institucional

* Grupal

* Comunal

a. El uso de las técnicas grupales

¿Qué son?, ¿en qué consisten?... Estas son las primeras cuestiones que debemos

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