Un Pavo En La Tierra De Los Pinguinos

Dentro de una organización se establecen las formas de trabajar y de eficientizar los resultados entre un grupo de personas. Como es el grupo de pingüinos aunque estos tenga una estructura muy específica siempre tienden a tener colaboradores, estos con el fin de poder obtener la eficiencia en la colaboración hacen todo el esfuerzo con su actitud y demostrando todo lo posible para su desarrollo, estos eran evitando y no eran tomados en cuenta, por lo que los otros integrantes se sienten inferiores a las organizaciones, como consecuencia del ejemplo del pavo, aun siendo eficiente este tuvo la resistencia, ya que los pingüinos se resistían a estos cambios con ideas nuevas, tuvo que surgir una necesidad, un imprevisto para ellos para que estos comprendieran que sus integrantes de trabajo fueran escuchados, el pavo real y sus integrantes actuaron de manera efectiva y precisa para salvaguardar a los pingüinos sin importar que estos no fueran escuchados en su momento preciso obteniendo así una buena organización, aprendiendo así los pingüinos a saber escuchar y sobre todo a tener una buena integración entre ellos y así para lograr y obtener buenos resultados. Para que posteriormente estos estuvieran preparados para las nuevas estrategias que tenían que seguir.

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