HENRY FAYOL

• Henri De Saint

  Rosariito19HENRI DE SAINT –SIMON El conde de Saint-Simon nació en París en 1760. Representó un prototipo del espíritu ilustrado creativo y visionario. Puede considerarse como el primer teórico de la sociedad industrial, lo que causó que algunos le atribuyeran el título de fundador del socialismo francés, incluso de iniciador del socialismo. Escribió una obra voluminosa, centrada en la economía. Luchó a favor de la independencia de los Estados Unidos y pasó por diferentes niveles económicos

• Principios básicos de la administración. LOS 14 PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN DE FAYOL

  Alex AlcarazPrincipios básicos de la administración Tarea 1: Principios básicos de la administración. Carrera: Licenciatura en Ingeniería en Sistemas Computacionales. LOS 14 PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN DE FAYOL División del Trabajo: Cuanto más se especialicen las personas, con mayor eficiencia desempeñarán su oficio. Ejemplo: Profesionistas que tengan la habilidad de permanecer en algún departamento de la empresa ya que ellos cuentan con un desempeño ejemplar como: el departamento de mercadotécnica Autoridad: Los gerentes tienen que dar órdenes

• “Henry Tam y el Equipo de MGI” Generalidades

  medinamezamhttp://www.educacionyculturaaz.com/wp-content/uploads/2013/03/logo_utel_150dpi-01.jpeg Comportamiento y Ética Organizacional http://www.educacionyculturaaz.com/wp-content/uploads/2013/03/logo_utel_150dpi-01.jpeg MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE NEGOCIOS MATERIA Comportamiento y Ética Organizacional ALUMNO Moisés Medina Meza MATRICULA 000025157 NOMBRE DEL CASO “Henry Tam y el Equipo de MGI” Generalidades TUTOR Martha Patricia Figueroa Casas FECHA 12.07.2015 ________________ Introducción. Desde la perspectiva empresarial, la importancia de las actividades grupales en el ámbito del quehacer diario dentro de una empresa o corporación, asimila conceptos tan útiles como la colaboración, la clasificación de aptitudes

• Principios de la Administración según Fayol

  benitezfrancisco* Objetivos de la Administración * Alcanzar en forma eficiente y eficaz los objetivos de un organismo social. * Eficacia.- Cuando la empresa alcanza sus metas. * Eficiencia.- Cuando logra sus objetivos con el mínimo de sus recursos. * Es permitirle a la empresa tener una perspectiva más amplia del medio en el cual se desarrolla. * Asegurar que la empresa produzca o preste sus servicios. * Principios de la Administración según Fayol * División

• Henri Pirene La cities y los burgos

  M3l1s4Liceo Campo David Melisa Bautista S Geografía Reseña #1 En la siguiente reseña se revisarán “las cities y los burgos”, “de la formación de las ciudades y los burgos”, planteados por el autor Henry Pirenne. Se observarán algunos puntos para recopilar los argumentos y planteamientos del autor, pasando por algunos conceptos esenciales para la comprensión del texto. Una “Citie” (según el autor), es, una ciudad en la cual, su población y sus habitantes tienen por

• Henri Bergson (1859-1941) BIOGRAFIA

  Luis MoralesHenri Bergson (1859-1941) BIOGRAFIA 1. Nació en París y estudió en el Liceo Condorcet. Según refiere él mismo, le atraían tanto las matemáticas como las letras, sobresaliendo en las disciplinas clásicas y más aún en las matemáticas. 2. Al dejar en 1878 el liceo, pasó Bergson a estudiar en la Escuela Normal. 3. Durante los años 1881-1897 enseñó sucesivamente en los liceos de Angers, Clermont-Ferrand y París. 4. De 1897 a 1900 fue profesor en

• Precursores de la administracion. Henry Poor

  Diana GasparPrecursores de la administración Durante la mitad del siglo XIX comenzó en américa una nueva era industrial, gracias a la expansión de industrias mecánicas. En 1862 se introdujo a la empresa de acciones comunes y responsabilidad limitada, la asociación de individuos con características de sociedad civil y de la sociedad anónima. Las acciones eran transferibles, sin embargo cada accionista era responsable de todas las deudas de la empresa. Cuando se introdujo compañías de acciones comunes

• Vida de henry ford

  urbina12Introducción: A continuación se dará a conocer la vida y la obra de uno de los precursores de la ingeniería industrial su nombre es Henry Ford, Ford viene de una familia humilde dedicad a la granja que por causa de la guerra y conflictos en su país natal terminan viviendo en estados unidos. Gracias a la mente innovadora logra desarrollar inventos y optimizar procesos en su empresa, donde hace crecer la economía del país y

• 14 principios de administración de Fayol

  nicolandreap________________ 14 PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN DE FAYOL Henry Fayol fue un ingeniero civil que nació en Estambul en 1841, se convirtió en un exitoso ingeniero de Minas y logró en 1878 un gran reconocimiento mundial al presentar su trabajo sobre la combustión espontánea de la hulla al contacto con el aire, hasta ahí pareciera que se dedicaría con éxito a su trabajo primero, la ingeniería, pero hombre de gran talento y con mucha inquietud por

• Las cinco mentes del ejecutivo por Jonathan Gosling y Henry Mintzberg.

  kiara04RELATORÍA LAS CINCO MENTES DEL EJECUTIVO TALLER 1 1. INTRODUCCIÓN El siguiente trabajo tiene como objetivo principal aportar al conocimiento a través de la lectura las cinco mentes del ejecutivo, en donde se busca plasmar ideas claras acerca del mundo del ejecutivo. 1. Relatoría: Las cinco mentes del ejecutivo por Jonathan Gosling y Henry Mintzberg. Los autores en el documento plasman una idea muy clara con referencia a que el mundo del ejecutivo es complejo

• Henry Ford

  monichannnSueldos elevados para los trabajadores, un automóvil de bajo costo, consumo masivo Así como a Whitney se le atribuyen indebidamente las partes intercambiables, a Ford se le da crédito incorrectamente por la línea de montaje de automóviles. La especialización de labores, combinada con el empleo de bandas transportadoras habían sido ya aplicados en los mataderos (una línea de “desarmado”); pero el automóvil era el producto que acaparaba la atención del publico. Random Olds aplicó el

• METODOLOGIA INVESTIGATIVA DE FAYOL

  Alejandra LozanoTEORIAS ORGANIZACIONALES ALEJANDRA LOZANO GUTIERREZ CÓD: 051400182014 LAURA NATALI UNIGARRO HURTADO CÓD: 0514000032014 PAULA ANDREA BONILLA ARIAS CÓD: 051400242014 UNIVERSIDAD DEL TOLIMA FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y ADMINISTRATIVAS NEGOCIOS INTERNACIONALES IBAGUÉ 2015. METODOLOGIA INVESTIGATIVA DEL ENFOQUE ANATOMICO DE HENRY FAYOL 1. PREGUNTA INVESTIGATIVA Henry Fayol es generalmente recordado como fundador de la escuela clásica de la administración, no porque fuera el primero en preocuparse por estudiar el comportamiento gerencial (Gobierno de la empresa), ni porque

• Henri dam vitamina k

  pamelavico13QUE EMPIECE EL JUEGO… A Poco más de un año de las elecciones presidenciales, empezamos a ver nuestro panorama político caliente, no solo por lo que actualmente pasa el gobierno, sino a los acostumbrados dimes y diretes entre candidatos. Desde los costosos vestidos de Nadine Heredia hasta los escandalosos vínculos del gobierno con Belaunde Lossio, qué más podemos esperar del penúltimo año del gobierno de Ollanta Humala, que aparte de aumentar la delincuencia a más

• Henry Gantt

  maajofarreraTema: Henry Gantt Gary Oak Laurence Gantt mejor conocido como Henry Gantt fue un ingeniero industrial mecánico norteamericano que nació en 1861 en Calvert Country. Realizó diversas colaboraciones con Frederick Taylor en el estudio para mejorar el trabajo a nivel industrial, a lo largo de su vida sus investigaciones en el control y planificación mediante el uso de gráficas, de aquí surge el diagrama de Gantt entre los años 1910 y 1915. Gantt afirmó que

• Ensayo Henry Gantt

  Isaias96.ENSAYO HENRY GANTT HENRY GANTT HENRY GANTT nacido en el condado de Calvert el 20 de mayo de 1861 fue un gran ingeniero estadounidense, el destacó por sus aportaciones a la organización científica del trabajo, principalmente con el diagrama que lleva su nombre, “Diagrama de Gantt”. Trabajó en mejorar la productividad para Frederick w. Taylor. El diagrama de Gantt se emplea frecuentemente desde principios del siglo xx como una herramienta que requería una planificación temporal.

• Henri Bergson (1859-1941)

  Luis MoralesHenri Bergson (1859-1941) BIOGRAFIA 1. Nació en París y estudió en el Liceo Condorcet. Según refiere él mismo, le atraían tanto las matemáticas como las letras, sobresaliendo en las disciplinas clásicas y más aún en las matemáticas. 2. Al dejar en 1878 el liceo, pasó Bergson a estudiar en la Escuela Normal. 3. Durante los años 1881-1897 enseñó sucesivamente en los liceos de Angers, Clermont-Ferrand y París. 4. De 1897 a 1900 fue profesor en

• Henry Ford fue un empresario...

  lalala3lolo21. Identificar las fortalezas del estilo de gestionar de Henry Ford en su empresa. Henry Ford fue un empresario que aunque tuviera fuertes debilidades en su forma de dirigir su empresa, logró llevar a esta a lo más alto durante mucho tiempo. Las fortalezas que Ford tenía y que crearon esa situación de prosperidad fueron: * Era emprendedor, creó su primer coche, comenzó a pilotar coches de carreras y no dudó en crear su propia

• Resume: Fayol

  nicole.ariane10Anexo 1 equipo 1 Fecha: 11 de septiembre Conceptos. Materia: Administración de prestaciones Actividad: Conceptos y mapa conceptual Tema: 1 Nombres: Hernandez Ramirez Irvin Uriel Sanchez Sanchez Erik Antonio Marquéz Vilchis David Alexis Hernandez Agreda Omar Josef Mejia Jiménez Mitchel Orozco Herrera Brayan Edwin 1. El concepto de sueldo se refiere a la remuneración regular asignada por el desempeño de un cargo o servicio profesiona. 2. Salario, que procede del latín salarĭum, es la denominación

• Henry Rosales.

  carmenapr2305Henry Rosales. El Código Civil era el cuerpo normativo que regulaba en cierta forma el Derecho del Trabajo. No existía, en aquel entonces, una ley que regulase la materia laboral, tal y como en la actualidad, sino que cada provincia, estado o municipio dictaba su propio código, ley y ordenanza policial, dentro de los cuales iban contempladas normas que eran aplicables a los trabajos de jornaleros, artesanos y sirvientes. Dichas normas no estaban precisamente destinadas

• CUADRO COMPARATIVO TEORIAS DE FAYOL Y TAYLOR

  DmoratraumaREPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Logo Fino MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA COLEGIO DE ADMINISTRACION Y MERCADEO C.U.A.M. CARACAS - VENEZUELA CUADRO COMPARATIVO TEORIAS DE FAYOL Y TAYLOR Prof. ASPECTOS FAYOL TAYLOR ENFOQUE LOS 2 TIENEN EL MISMO ENFOQUE PERO CON DIFERENTES PUNTOS DE VISTA LOS 2 TIENEN EL MISMO ENFOQUE PERO CON DIFERENTES PUNTOS DE VISTA ESTUDIOS RELIZA SUS ESTUDIOS DESDE LA GERENCIA HASTA EL OBRERO REALIZA SUS ESTUDIOS DESDE EL OBRERO

• James Henry.(1888.) Los papeles de Aspern

  luzablackJames Henry.(1888.) Los papeles de Aspern. Reino Unido: The Atlantic Monthly Henry James nació el 15 de Abril de 1843 en Nueva York y murió el 28 de Febrero de 1916 en la Ciudad de Londres. Fue un escritor y crítico estadounidense, aunque viviendo tantos años en Europa se nacionalizó inglés casi al llegar a su muerte. Su corriente literaria, aunque no está bien definida, en muchos de sus versos se puede apreciar el Barroco.

• El Estado Moderno Henri Lefebvre

  jjns1981El Estado Moderno Para realizar cualquier análisis sobre la concepción de Estado Moderno, explicada por el autor Henri Lefebvre, debemos considerar que militó durante más de 10 años en el Partido Comunista; por ello vemos el “abuso” del control impuesto en todo el pensamiento expresado en el artículo, no entiendo la necesidad de los socialistas, comunistas o marxistas en controlar todo; a pesar de los múltiples ejemplos históricos donde el exceso de controles termina desembocando

• Principios de la administración de Fayol

  rou's agsPrincipios de la administración En el momento en que Fayol desarrollo su teoría acerca de las operaciones o funciones de una empresa (descritas anteriormente) formuló una serie de principios generales, las cuales podrían considerarse de igual manera condiciones leyes o reglas. Los principios son flexibles y susceptibles de adaptarse a todas las necesidades, solo se trata de saber utilizarlos con inteligencia para no crear conflictos y malas interpretaciones. Los 14 principios de Fayol son: *

• Henry Ford El hombre y la maquina

  julian cervnatesHenry Ford El hombre y la maquina Henry Ford a pesar de tener un origen agrario fue un gran pensante trajo consigo unos de los mas grandes aportes en la administración científica y en revolución industrial. La visión de Ford era construir un auto para todos ósea que estuviera alcance de cualquiera y no siendo un juguete para personas ricas cada ves eran mas baratos y mejores esto no le agradaba a todos los socios

• La película es de drama en ella el actor principal es llamado Henry donde él es un maestro suplente

  kamm0906La película es de drama en ella el actor principal es llamado Henry donde él es un maestro suplente que llega a una escuela donde los alumnos de ahí carecen de modales y casi todos tienen problemas de conducta, él es una persona muy seria ya que ha pasado por mucho el vio morir a su madre cuando era muy pequeño, no conoció a su padre y su abuelo está enfermo y tiene un gran

• Análisis de la película Henry y June

  Tamara CaliAnálisis de la película Henry y June. Al iniciar este breve recorrido del análisis de la película de Henry y June, una historia que relata la insatisfacción de Anais, que deseaba estar con gente viva debido a que sus esposo un hombre de negocios bancarios pasaba fuera de casa, mientras ella se dedicaba a escrbir fantasías a partir del encuentro de unas fotografías en una armario de un departamento que había rentado. Desde esta perspectiva

• Claude-henry Marco histórico

  reyber23Claude-henry Marco histórico Claude-Henri de Rouvroy nace en Francia en una época de cambios económicos, políticos y sociales considerables, Francia bajo la dirección de Luis XIII y Luis XIV se establece como potencia europea, con la asesoría del Cardenal Mazarin (Primer ministro) Francia y España se reconcilian políticamente mediante la figura del matrimonio de Luis XIV con Marie-Therese, (hija del rey de España). Esta figura fortalece a la Francia del siglo diecisiete, estableciendo la nación

• Henri Cartier-Bresson. La mirada del siglo XX

  fernandopbzHenri Cartier-Bresson. La mirada del siglo XX. * ¿Cuál es el contexto temporal y espacial de la obra? El contexto temporal es muy amplio ya que la exposición abarca muchas de sus fotos, pinturas y dibujos a lo largo de su vida. Aproximadamente en 1930 después de haber experimentado en la pintura con algunos de sus contemporáneos surrealistas en Paris, Francia por fin opta por la fotografía y se dedica a viajar por todo el

• Documental Henry Ford: La Leyenda del Automóvil

  yguzmanoMaestría en Administración – Universidad del Valle Asignatura: Seminario Dirección de Empresas Grupo: 21-02 Docente: Hugo Jose Ospina Patiño Fecha: Noviembre 10 de 2015 Nombre: Yennifer Guzmán Obando Código: 1501163 Taller 1: Documental Henry Ford: La Leyenda del Automóvil Cronología: 1863: Nace Henry Ford en una granja en Michigan, hijo de inmigrantes irlandeses. 1876: Fallece el padre de Henry Ford. 1878: Henry Ford desmantela el reloj de bolsillo que le regalo su padre y lo

• Apuntes de Principios de Fayol

  luuumaPrincipios de Fayol Unidad de mando. La rectora será la encargada de organizar el plan educativo. Autoridad. La rectora tendrá la capacidad de saber dirigir a los alumnos y profesores, además de brindarles motivación y apoyo en sus decisiones para que el plan se lleve a cabo. Disciplina. Respetar las reglas y normas de la escuela. Equidad. La rectora y los directores serán justos con los alumnos, así como prevalecer una buena comunicación. Iniciativa. Se

• Reporte de lectura de la forma en que Henry Ford comenzó con los modelos de administración

  Anibal DoñanReporte de lectura Nos da la idea de la forma en que Henry Ford comenzó con los modelos de administración y el rol que tuvo como gerente, que Henry buscaba que su producto llegara a todas las personas creando un modelo más económico y accesible, un plan fue el duplicar el sueldo para tener mejores trabajadores y que cada trabajador estuviera en un área determinada y así poder producir más rápido, y mientras más presionaba

• Problema de la productividad Taylor – Fayol - Ford

  ValentinapuyHISTORIA II PRODUCTIVISMO 1907-1904 Problema de la productividad Taylor – Fayol - Ford E.E.U.U (Enfoque sistemático) Sostenía que de acuerdo al sistema productivo que se tenga, es lo que va a determinar el objeto a producir con la cadena de montaje el operario no se mueve, quien determina el ritmo de la producción es la cadena modelo (Modelo Ford). Todo dependía del modo de producir. Taylor (EEUU) “Obrero a ritmo de la maquina“ Fue el

• Roles de Henry Mintzber

  Víctor RodríguezRoles de Henry Mintzber Tipo de Organización: Indian Oil Corporation es una organización lucrativa, ya que su principal objetivo es generar una ganacia para sus accionistas, hablando de ganacias es la mayor empresa de India, forma parte de varios índices bursátiles como es el CNX 200, CNX 500, CNX commodities index, CNX energy index, CNX Midcap index, CNX PSE index, CPSE Index, S&P BSE 100, S&P BSE 200, S&P BSE 500, S&P BSE carbonex, S&P

• Henry John Heinz

  Sergio MerizaldeHenry John Heinz La vida de Henry Heinz es muy motivadora y demuestra que con trabajo fuerte, astucia, empeño y paciencia se pueden logar grandes cosas en la vida. Aunque muchas veces la situación se torne difícil con decisión se puede esquivar estos altibajos. Claro ejemplo es Henry Heinz un estadounidense de origen alemán, comenzó su gusto por el cultivo de verduras frescas y vegetales en un huerto en su casa que le fue regalado

• Biografia de Henry Ford, vida y anecdotas de liderazgo.

  Oscar Torrecillas MirandaHenry Ford Nació el 30 de Julio de 1863 en una granja en Dearborn en el seno de una familia pobre. Fue el fundador de la compañía Ford Motor Company y revoluciono toda la industria con sus famosas “cadenas de producción” utilizadas para la producción en masa. Durante el verano de 1873, Henry vio por primera vez una máquina autopropulsada, una máquina de vapor estacionaria que podía ser usada para actividades agrícolas. Henry quedó fascinado

• Aplicación de los principios de Fayol en la estructura de la empresa

  felipepipo4Gestión empresarial para la industria de la construcción Aplicación de los principios de Fayol en la estructura de la empresa 25 de agosto de 2015 Tecnológico de Monterrey Campus Guadalajara Profesor: Ing. Gabriel Gutiérrez Integrantes del Equipo: * Gerente General – Ing. Fernando Montaño (A01223581) * Gerente Administrativo – Ing. Felipe Chagolla (A00568559) * Gerente de Operaciones – Ing. Ricardo Monárrez (A00948247) Introducción El objetivo del siguiente documento será el de mostrar a manera en

• Definición de epilepsia por Henry Hey: (importante para examen)

  ediricciEPILEPSIA Definición de epilepsia por Henry Hey: (importante para examen) Es la descarga en masa de un grupo de neuronas cerebrales o de su totalidad afectada momentáneamente de una hipersincronía fisiológica y que se manifiesta en convulsiones o sus equivalentes (neurológicas). Produce, pues, trastornos de conciencia y a veces modificaciones de la personalidad (psiquiátricas). En síntesis: Es una descarga hipersincrónica de un grupo o de la totalidad de las neuronas, donde se da una desestructuración

• TEORÍA CLÁSICA DE HENRY L. GANTT

  jenisita19891103Título del Control: Teoría Clásica Nombre Alumno: Jessica Molina Perez Nombre Asignatura: Fundamentos de la Administración Instituto IACC 13 diciembre de 2015 Desarrollo TEORÍA CLÁSICA DE HENRY L. GANTT Henry L. Gantt (1861-1919), fue un humanista, que sintió desde pequeño una fuerte admiración por los menos privilegiados. Demostró siempre un especial interés, no sólo teórico sino práctico, por el aspecto humano en general. Fue una persona que, recalcaba la responsabilidad de las empresas ante todo,

• Los 14 principales principios de Fayol en relación a la película Silicon Valley

  Erick Estrada GarciaEXAMEN 1ER PARCIAL Los 14 principales principios de Fayol en relación a la película Silicon Valley 1.- División de trabajo: “Es la base de que el trabajo pueda tener cada especialista haciendo lo que mejor hace” Dividir el trabajo logra la eficacia. Cuando Steve Jobs y su compañero Steve Wozniak representan la importancia de una división en lo que mejor puedes hacer, Jobs como negociante y emprendedor y Wozniak con sus habilidades de Desarrollo en

• Henry Moore.

  luis salazar romeroHenry Moore https://www.henry-moore.org/images/biog_1967_0005125_2.jpg ÍNDICE Tabla de contenido SINOPSIS IDEAS CLAVE BIOGRAFÍA INFLUENCIAS Y CONEXIONES ARTE IMPORTANTE SINOPSIS Henry Moore fue el escultor británico más importante del siglo 20, y el escultor más popular y famoso a nivel internacional de la posguerra. El arte no occidental fue crucial en la formación de sus primeras obras - diría que sus visitas a las colecciones etnográficas del Museo Británico eran más importantes que su estudio académico. Más tarde,

• FORMULA DACTILOSCOPICA HENRY CANADIENSE

  juankarlos88FORMULA DACTILOSCOPICA HENRY CANADIENSE DIVISIONES * Primaria * Secundaria * Medial * Mayor * Final * Terciaria * Submedial * Clave DIVISION PRIMARIA Es la primera división de la formula dactiloscópica, resulta de la suma de los valores asignados a cada dedo, Mano derecha numerador y mano izquierda denominador. PARA LA PRIMARIA LAS IMPRESIONES SE DIVIDEN EN DOS GRUPOS A. NUMERICO ( W,C,D,X) B. NO NUMERICO (ATRU) VALORES FORMULA PRIMARIA * Dedos 1 y 6

• PENSAMIENTO POLÍTICO.-HENRY JESÚS GRANADOS ZAPATA

  hnohenryccjesPENSAMIENTO POLÍTICO.-HENRY JESÚS GRANADOS ZAPATA CI 5390698 ¿Qué papel juega el pensamiento positivista en la conformación de la política venezolana a principios del siglo XX? Con Augusto Comte se inaugura una nueva manera de hacer filosofía y de adentrarse en el pensamiento social de la Historia reciente, (1798-1857), fue él quien so este término por vez primera. Es un método basado en la experiencia sensible e los hechos externos. Consiste en no admitir como válidos

• Colmillo blanco empieza cuando 6 perros llevan un trineo, guiado por Bill y Henry

  SebassHachehttps://lh6.googleusercontent.com/-KjgvG88-HFQ/UjstroowBDI/AAAAAAAAAH8/cUkzbaLa_E8/w768-h768/COTAC%2B02.jpg COTAC IMFORME NOMBRE: Sebastián Haro CURSO: 2° “B” FECHA: 14-01-2016 TEMA: Colmillo Blanco Introducción: Colmillo Blanco empieza cuando 6 perros llevan un trineo, guiado por Bill y Henry. Henry dio de comer a los perros con pescado, pero un perro quedo sin su pescado. Los contaron pero estaban los 6 perros, pero el pescado se lo comió un lobo. Al amanecer, Henry pregunto acerca de los perros y Bill respondió que había desaparecido un

• Henry Ford reacciones

  Liceth VeraLICETH VERA MARQUEZ INGENIERIA INDUSTRIAL 5° SEMESTRE GRUPO 04 HENRY FORD 1. ¿Qué fue lo que más le llamo la atención? La forma en que Henry Ford soluciono su problema de producir en gran magnitud, aplicando un sistema de producción en masa, con medidas estandarizadas para reducir los costos del auto, es decir, mayor número de coches a menor precio. 1. ¿Cuántos y cuáles fueron los sistemas de manufactura que identificaste en el video? Fueron

• LOS PRINCIPIOS DE TAYLOR, FAYOL, WEBER, Y MAYO ESTÁN PRESENTES EN LAS ORGANIZACIONES MODERNAS

  luisa2650¿LOS PRINCIPIOS DE TAYLOR, FAYOL, WEBER, Y MAYO ESTÁN PRESENTES EN LAS ORGANIZACIONES MODERNAS? 1. Principios que se aplican en la organización: TAYLOR: * Planteamiento, * Preparación y planeación. FAYOL: * División del trabajo * Subordinación * Centralización * Remuneración e iniciativa WEBER: * Sueldo de acuerdo al nivel 2. Características de la empresa: Estructuras Metálicas HT SAS está ubicada en La Ceja, Antioquia, se encuentra en el sector manufacturero ofreciendo productos relacionados con hierro,

• Henry murray

  laqueridaHenry Murray http://html.rincondelvago.com/000672477.jpg Henry Alexander Murray nació el 13 de mayo de 1893. La niñez de Murray se caracterizó por el rechazo materno a causa de un defecto físico y por una sensibilidad supranormal al sufrimiento ajeno. Murray nació en una familia rica, creció en la ciudad de Nueva York, en una casa situada en el actual Centro Rockefeller. Pasaba el verano en Long Island Beach y de niño acompaño a sus padres en 4

• FAYOL Y LA EDUCACIÓN.

  eliana009Aquellos que tenemos la oportunidad de laborar en una institución educativa, sabemos que no se limita a enseñar, es mucho más que clases magistrales o un profesor en frente de un grupo de alumnos enseñando un tema determinado. Además de eso es un conjunto de actividades que cuando se hacen de la manera adecuada, da como resultado un proceso administrativo que puede ser exitoso. Los procesos educativos son complejos; por tal razón necesita llevar un

• Orígenes del capitalismo - Henri See

  pinkypunkyI. Resumen: El libro de Henri See titulado Orígenes del capitalismo moderno intenta explicar la serie de acontecimientos económicos que anteceden al capitalismo industrial. El autor comienza dando una introducción donde se puede apreciar una explicación de lo que es el capitalismo moderno y la diferencia que existe entre capitalismo y capital. Al término de dicha introducción el autor presenta la que será su tesis de trabajo que estará evidenciada en los siguientes capítulos. A

• Lineas de ensamblaje Henry Ford

  dani312Líneas de ensamblaje Henry Ford Objetivo: * Entender la importancia del avance tecnológico a partir de la revolución industrial ya que este evento tuvo como consecuencia un auge en la tecnología ya que dejamos atrás los caballos para transportarnos en máquinas que funcionaban con vapor y después la gasolina reemplazo a estas máquinas de vapor, y que la velocidad de producir bienes es importante ya que debemos de optimizar las actividades para que la producción

• El modelo administrativo de Fayol se basa en aspectos fundamentales:

  ja_ja_ja_ja________________ Índice Administración en la Antigüedad Sun Tzu Administración en la Edad Media Nicolás Maquiavelo (Los discursos) Administración Sistemática Adam Smith Objetivos Administración Científica Charles Babbage Frederick W. Taylor Principios Henry L. Gantt Frank y Lillian Gilbreth Administración Clásica Henri Fayol El modelo administrativo de Fayol se basa en aspectos fundamentales: Fayol define lo el que son las funciones administrativas Clasificación de las Operaciones de Fayol Principios Administrativos de Fayol Escuela Burocrática Max Weber Neohumano