Carta de Conciliaciom.

ACTA DE SOLICITUD DE CONCILIACION

Ministerio de la Protección Social

En la ciudad de Punto fijo, a los (25) veinticinco días del mes de abril de 2014 comparecieron los señores LUIS GARCIA, identificado con la cédulad de identidad Nº  8.258.743, quien obra en su condición de gerente general, y ARTURO BOSCAN identificado con la cedula de identidad Nº 15.132.983, quien obra en su calidad de representante legal de la empresa LA ROMANA C.A con domicilio en esta ciudad, con el fin de conciliar el reconocimiento y pago de las prestaciones sociales y demás derechos eventuales que dice tener el primero. En uso de la palabra el señor PEDRO PEREZ, manifestó haberse vinculado a la empresa desde el día PRIMERO (1) de FEBRERO de (2010) DOSMILDIEZ para desempeñar funciones como OPERADOR DE MAQUINAS en un horario de 8am a 12 pm y de 2pm a 6pm de la tarde, de lunes a viernes, teniendo como jefe al señor  LUIS GARCIA, con el cual se había pactado un salario de Bs 15.0000 como retribución del servicio prestado. Afirma que el día SEIS (6) de ENERO de (2014) DOSMIL CATORCE fue despedido por el señor LUIS GARCIA sin motivo o causa alguna y hasta la fecha no le ha sido cancelado lo que le adeudan por concepto del último mes desalario, prestaciones sociales y demás derechos adquiridos.

En uso de la palabra el señor ARTURO BOSCAN representante legal de la clínica, manifestó no estar de acuerdo a la pretensión del señor  PEDRO PEREZ, puesto que para él la causa de despido fue justa indica que habia venido faltando a sus labores y que no se presentó a laborar el día 5 de enero sin presentar excusa o justificación alguna y por lo tanto había tomado esa determinación; afirmando que no pretende llegar a un acuerdo con el trabajador. El suscrito inspector de trabajo imparte la aprobación a la presente acta,advirtiéndole a las partes que este hecho constituye un acto de cosa juzgada de acuerdo a lo prescrito por el Código de Procesal del Trabajo (encaso de conciliación el trabajador debe declarar a paz y salvo al empleador por todo concepto laboral, en particular por el objeto contemplado en el acta y por la causa de terminación del contrato de trabajo).Para constancia de no conciliación firman las partes intervinientes:

El Inspector del Trabajo.JOAQUIN DIAZ        

C.I 6.987.001

El Trabajador. PEDRO PEREZ

C.I 8.259.743

 El Empleador. LUIS GARCIA

C.I 11.154.326

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