ELABORE UN ENSAYO ACERCA DEL SISTEMA ÚNICO DE TRABAJO - SUT

UNIVERSIDAD TECNOLOGICA

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INDOAMERICA.

MATERIA: SISTEMAS DE ADMINISTRACIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL - SISTEMAS DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS A TRAVÉS DEL SISTEMA SUT

TEMA:  

ELABORE UN ENSAYO ACERCA DEL SISTEMA ÚNICO DE TRABAJO - SUT.

DOCENTE: Ing. José Mauricio Salas Monteros

ESTUDIANTE: Aguirre Pereira Jonathan Paúl.

ENSAYO

Una vez realizado un análisis  previo y consulta sobre que es el SUT (Sistema Único de Trabajo),  y cuáles son las diversas herramientas que proporciona se puede concluir lo siguiente.

El uso de plataforma SUT (Sistema Único de Trabajo), que pertene al Ministerio de Relaciones Laborales es indispensable y requerido por la ley para mantener el historial de trabajadores de la empresa y el cruce de información entre dependencias públicas y privadas.

Una de las facilidades que proporcionan los medios digitales, es el cruce de información entre los organismos que regulan el derecho laboral a nivel nacional. De esta manera se garantiza los derechos y deberes de empleados y empleadores.

Desde octubre de 2017 se encuentra habilitado el Sistema Único de Trabajo (SUT) del Ministerio del Trabajo, que unifica los accesos a las siguientes funcionalidades a través de una plataforma única:

• SAITE
• SIITH
• Salarios
• Calculadoras
• Certificados

Desde la plataforma, las empresas privadas podrán acceder fácilmente a los servicios de:

• Aprobación de reglamentos internos
• Ingreso de datos del trabajador
• Actas de finiquito
• Aprobación de reglamento de higiene y seguridad
• Servicios de salarios en línea
• Ingreso de vacantes en la Red Socio Empleo

El sector público podrá ingresar a los servicios:

• SIITH
• Selección de personal
• Registro de empresas públicas

La ciudadanía podrá acceder a los servicios de:

• Consulta y cálculo de compensaciones
• Jubilación personal
• Liquidaciones
• Salario digno
• Certificaciones de no tener impedimento
• Certificaciones de dependencia laboral

VENTAJAS

Como ventajas importantes podríamos decir:

• La unificación de varias funciones en una sola plataforma.
• Al estar toda la información en un solo sitio la verificación puede resultar mas fácil de consultar.
• El ente encargado de revisar lo que se encuentra subido a la plataforma puede solicitar información que faltase o a su vez realizar auditorías de verificación, para corroborar que lo que se encuentre subido este de acorde a los documentos actualizados.

La disposición se encuentra determinada en el art. 20 del código de trabajo vigente, que señala:

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